HR Business Partner (m/w/d)

Sie beraten und unterstützen professionell unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Bereich Qualität und Production Support in allen personalrelevanten und kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen * Sie führen Personalrekrutierungen durch und begleiten die Employee Journey vom Onboarding bis zum Exit * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (B.A.) mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation z.B. Personalfachwirt:in - Dabei verbinden Sie operative Personalarbeit mit strategischem Denken und leisten einen aktiven Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele.