Stellenbeschreibung
• Du verantwortest die termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und stellst sicher, dass alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben eingehalten werden.
• Du pflegst und verwaltest abrechnungsrelevante Personalstammdaten, prüfst Zeit- und Abwesenheitsdaten und sorgst für eine korrekte Übergabe an die Entgeltabrechnung.
• Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Lohn, Gehalt, Abgaben und Bescheinigungen.
• Du erstellst Auswertungen und wirkst bei abrechnungsbezogenen Projekten und Sonderthemen mit.
• Du betreust unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt - dazu gehören auch die Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen.
Ihr Profil:
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / Lohnbuchhaltung.
• Du bringst Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bestenfalls in der Personalsachbearbeitung mit.
• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und verantwortungsbewusst und gehst vertraulich mit sensiblen Daten um.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Lohnabrechnungs- oder HR-Software.
• Dein Deutsch ist fließend in Wort und Schrift (C1).