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Stelle verifiziert vor 4 Stunden

Recruiter (m/w/d)

Office People GmbH Niederlassung Stuttgart Personaldienstleistungen·Leinfelden-Echterdingen (Baden-Württemberg)HybridUNBEFRISTET
29 € – 40 € / Stundegeschätzt
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Erstellung von Stellenausschreibungen, Zusammenarbeit mit Personalverantwortlichen, Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen, Lebenslaufprüfung, Telefon-Screenings, Vorstellungsgespräche planen und koordinieren, Bewerbermanagement sicherstellen
  • Anforderungen: Akademischer Abschluss oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in Human Resources, Kommunikation, Verhandlungsgeschick, Kenntnisse in sozialen Medien, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, digitales Mindset, Resilienz, Flexibilität
  • Benefits & Bedingungen: Vertragsdauer mit Option auf Verlängerung, Stundenlohn 29,39 €/h - 39,67 €/h, Vollzeit 35 h/W, zweimal pro Woche Home-Office, Arbeitsort in Leinfelden-Echterdingen
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Über uns Dein neuer Job wartet vielleicht schon auf dich. Bei office people bringen wir Menschen und Unternehmen zusammen – persönlich, unkompliziert und auf Augenhöhe. Gemeinsam finden wir den Job, der wirklich zu dir passt. Das bieten wir Dir: - Vertragsdauer: mit Option auf Verlängerung - Stundenlohn: 29,39 €/h - 39,67 €/h, je nach Qualifikation und Berufserfahrung - Arbeitszeiten: Vollzeit 35 h/W - zweimal pro Woche Home-Office - Arbeitsort: Leinfelden-Echterdingen Was solltest Du mitbringen: - Du verfügst über einen akademischen Abschluss – idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit - Mehrjährige Berufserfahung in Human Resource - Erfahrung in der Beratung von Fachbereichen zu HR-Relevanten Themen - Effektive Kommunikation und Verhandlungsgeschick - Beherrschen der sozialen Medien, Lebenslaufdatenbanken und beruflichen Netzwerken - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Digitales Mindset, Resilienz und Flexibilität Deine Aufgaben: - Erstellung der Stellenausschreibungen - Enge Zusammenarbeit mit Personalverantwortlichen - Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen - Lebensläufe und Bewerbungen Prüfen und führen von ersten Telefonscreenings - Vorstellungsgespräche planen und koordinieren - Sicherstellung eines effiziennten Bewerbermanagements und einer gezielten Bewerberauswahl - Koordination, Steuerung und Umsätzung dieser Prozesse Kontaktinfo office people Personalmanagement GmbH Branka Hemmerling T: Hospitalstraße 35 70174 Stuttgart

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
23. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 4 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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