Leitung Wohneinrichtung (m/w/d)

• Umsetzung des neuen Teilhabeplanverfahrens entsprechend den Vorgaben des Bundesteilhabegesetzes (SGB IX) und der weiteren rechtlichen Vorgaben und internen Regelungen • Übernahme der fachlichen, organisatorischen, disziplinarischen und betriebswirtschaftlichen Verantwortung für die Wohneinrichtung • Mitarbeit an der Weiterentwicklung neuer Assistenzmodelle und der Konzeptionen • Mitarbeit in den Gremien und Zusammenarbeit mit weiteren Trägern, Kooperationspartnern und Akteuren im Stadtteil bzw. Sozialraum • Personalverantwortung Ihr Profil: • Diplom-Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor/Master Soziale Arbeit • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der sozialen Praxis • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) • Kenntnisse im Sozialmanagement • Grundkenntnisse in Sozialrecht • „Connext-Vivendi-Kenntnisse” sind wünschenswert • Führungskompetenzen, die Sie gewinnbringend in ein Team einbringen wollen • Positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung  • Erfahrung und Fachwissen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf • Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Mitarbeitenden, Kunden und Netzwerkpartnern • Kenntnisse zur kollegialen Beratung sowie Fähigkeit zur Gesprächsführung • Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit auch in belastenden Situationen  • Reflexionsbereitschaft • Team-, Konflikt- und Kritikfähigkeit Firmenbeschreibung: • Flexible Arbeitszeit ohne Schichtdienst • Vergütung TVöD-VKA (TVöD-B) - Entgeltgruppe S 16, Fg. 5 inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zulagen • 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage • Betriebliche Altersversorgung in der ZVK, vermögenswirksame Leistungen und Fahrradleasing • Intensive Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen, Supervision und Führungs-Coaching • Kollegialer Austausch auf Augenhöhe und echtes Mitgestalten • Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum (falls gewünscht)