Stellenbeschreibung
Im bfz Landshut ist ab die Stelle als Ausbilder (m/w/d) in Vollzeit mit Dienstsitz in Straubing zu besetzen. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Straubing Bewerbungsschluss: Aufgabengebiet Vorbereitung, Durchführung und Planung des Unterrichtes und der praktischen Unterweisung Betreuung der Teilnehmer*innen Verantwortung für den Werkstattbereich Kontakte zu Auftraggebern Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege Administrative und organisatorische Tätigkeiten Teilnehmergewinnung in Absprache mit dem unmittelbaren Vorgesetzten Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Profil Meister/Techniker/Fachwirt (m/w/d) mit Ausbildungsberechtigung (AdA) und mindestens einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe und Erfahrung mit dualen Ausbildungsberufen ODER Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik oder Psychologie ODER: Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) und Berufserfahrung mit der Zielgruppe Organisationstalent / strukturiertes Arbeiten Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes Engagement und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen bzw. jungen Erwachsenen Kenntnisse in MS-Office Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Pia Vilsmeier, Tel.: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.