Zurück zu den Ergebnissen · Oberhausen, Rheinland

Stelle verifiziert gestern

Vorarbeiter Stahlbaumontage (m/w/d)

tk MillServices & Systems GmbH·Oberhausen, Rheinland (Nordrhein-Westfalen)
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Führung der Mitarbeitenden, Montageziele erreichen, Arbeitsabläufe vorbereiten, Stahlkonstruktionen fachgerecht montieren, Ansprechpartner für Auftraggeber und Bauleiter, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Umgang mit technischen Zeichnungen und Lasten.
  • Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Stahl- oder Anlagenbau, Erfahrung in Personalführung, sicher im Lesen technischer Zeichnungen, hohe soziale Kompetenz, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein, Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B.
  • Benefits: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, 38-Stunden-Woche, tarifliche Sonderzahlungen, Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsaktionen, Einkaufsvorteile, kollegiales Arbeitsumfeld.
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Stellenbeschreibung

# Unternehmen Starker Partner für neue Perspektiven. thyssenkrupp MillServices undamp; Systems GmbH ist ein hochkompetenter technischer Dienstleister mit besonderem Know-how in der Metall erzeugenden und verarbeitenden Industrie, aber auch in anderen Branchen mit komplexen Produktionsprozessen. Wir bieten ein Full-Service-Menü von internationaler Klasse in den Bereichen absatzorientiertes Schlackenmanagement, innovative Produktionsunterstützung, intelligente Transportlogistik, professioneller Anlagenservice, maßgeschneiderte Verpackungssysteme und Holzprodukte und technologieorientierte Anlagentechnik und Projekte. Kurze Reaktionszeiten und flexible Einsätze rund um die Uhr kennzeichnen unsere Arbeit. # Aufgaben - In Ihrer Funktion als Vorarbeiter sind Sie verantwortlich für die Führung der Mitarbeiter Ihrer Arbeitsgruppe - Mit Ihrem Team verantworten Sie die Erreichung von täglichen Montagezielen. - Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung und Klärung der Montageabläufe und -einsätze - Die selbstständige Priorisierung von Arbeitsaufgaben und die Optimierung von Arbeitsabläufen gehören neben dem fachgerechten Montieren von Stahlkonstruktionen gemäß technischen Zeichnungen zu Ihren Kernaufgaben - Sie fungieren als Ansprechpartner zu den Auftraggebern sowie fachspezifischen Bauleitern - Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen - Sie sind vertraut im sicheren Umgang mit Zeichnungen, Schweiß- und Schlossertätigkeiten sowie im Anschlagen und Heben von Lasten. # Profil - Sie weisen eine mehrjährige Berufserfahrung auf, vorzugsweise im Bereich Stahlbau- und/oder Anlagenbau o.ä. - Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Personalführung sammeln - Sie sind sicher im Lesen von technischen Zeichnungen - Zu Ihren Stärken zählen eine hohe soziale Kompetenz, eine gute kommunikative Fähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungs- und Kostenbewusstsein - Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Maß an Organisationstalent sowie eine hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit aus - Reisebereitschaft zum projektspezifischen Einsatz im Inland und ggf.im europäischen Ausland - Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B # Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß eigenen Tarifvertrag (30 Tage Urlaub, 38 Stundenwoche, tarifliche Sonderzahlungen) - Attraktives Altersvorsorgemodell - vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen - thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen - Exklusive Einkaufsvorteile via Mitarbeiterportal Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt. # Kontakt Annemarie Cuypers Tel: # Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
13. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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