Vertriebsleiter (m/w/d)

"Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern. "Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Vertriebsleiter (m/w/d) im Raum Villingen-Schwenningen und Rottweil. fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines bestehenden VertriebsteamsVerantwortung für die operative und strategische Steuerung der nationalen und internationalen VertriebsaktivitätenBetreuung und Weiterentwicklung bestehender internationaler Kunden, Vertriebspartner und DistributorenIdentifikation und Erschließung neuer Märkte, Kunden und VertriebspotenzialeSteuerung und Unterstützung der Area Sales Manager sowie des VertriebsinnendienstesAnalyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung entsprechender VertriebsmaßnahmenPlanung und Steuerung von Vertriebszielen, Umsatzentwicklungen und relevanten Kennzahlenregelmäßige internationale Reisetätigkeit mit durchschnittlich zwei bis vier Auslandsaufenthalten pro Jahr von jeweils ca. zwei Wochen mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im internationalen Vertriebsumfelderste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitern von Vorteildie Position eignet sich ausdrücklich auch für erfahrene Vertriebsmitarbeiter, Area Sales Manager, Key Account Manager oder Teamleiter, die den nächsten Karriereschritt in eine Vertriebsleitungsfunktion anstrebenErfahrung in der Betreuung und Entwicklung internationaler Kunden, Vertriebspartner oder Distributoren von Vorteilausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie ein gutes Gespür für Märkte, Kunden und vertriebliche Potenzialeunternehmerische, engagierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweisehohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierungsicheres und souveränes Auftreten sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickelnsehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift