Teamleitung (m/w/d)

Der IB in Thüringen bietet eine umfangreiche Angebotspalette sozialer Dienstleistungen und der Beruflichen Bildung, die sowohl intern als auch extern durch eine Vielzahl von kooperativen Beziehungen zu Ämtern, Behörden, gesellschaftlichen und sozialen Einrichtungen vernetzt sind, um eine Erfolg versprechende und individuell zugeschnittene Hilfe umsetzen zu können. Wesentliche Arbeitsbereiche sind die Hilfen zur Erziehung, die Arbeit in Kindertageseinrichtungen, Migrationshilfen, die Pflege, Schulbegleitung und verschiedene Bildungsmaßnahmen. ---------------------------------------- Führung mit Herz, Klarheit und Weitblick ---------------------------------------- Unser Kinder- und Jugendheim entwickelt sich weiter – und mit ihm die Chance, ein engagiertes Team an unserem neuen Standort in Blankenhain zu führen und aktiv mitzugestalten. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) , die Menschen begeistert, Strukturen schafft und gemeinsam mit ihrem Team einen verlässlichen Lebensort für Kinder und Jugendliche gestaltet. Dabei steht die Führung und Entwicklung des pädagogischen Teams im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit. Ihre Aufgaben: - Fachliche und organisatorische Leitung des pädagogischen Teams - Sicherstellung einer wertschätzenden, motivierenden und lösungsorientierten Teamkultur - Planung, Steuerung und Weiterentwicklung pädagogischer Prozesse - Verantwortung für Dienst- und Urlaubsplanung sowie eine verlässliche Personaleinsatzplanung - Verantwortung für die Kassenführung sowie die ordnungsgemäße Verwaltung - Planung, Überwachung und wirtschaftliche Steuerung des Einrichtungsbudgets im Verantwortungsbereich - Prüfung und Freigabe von Ausgaben sowie Sicherstellung eines wirtschaftlichen und verantwortungsvollen Mitteleinsatzes - Durchführung von Teamberatungen, Mitarbeitergesprächen sowie Begleitung und Förderung der Mitarbeitenden - Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen - Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit - Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung, Jugendämtern, Schulen, sowie weiteren Kooperationspartnern - Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Kinder- und Jugendheims - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards - unterstützende Mitarbeit im pädagogischen Alltag Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sozialpädagogischen, pädagogischen oder vergleichbaren Bereich - Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe - Idealerweise erste Erfahrungen in einer Leitungs- oder Koordinationsfunktion - Freude daran, Menschen zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln - Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein - Kommunikationsstärke sowie ein wertschätzender und verbindlicher Führungsstil - Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten - Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln Ihre Vorteile: Finanzielle Vorteile - Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld - Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende - Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld - Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei - Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement - Parkplätze in der Umgebung Talentmanagement - Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote - Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung - Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen - Fachtagungen und Netzwerktreffen - Begleitete Einarbeitung - Supervision - Förder- und Entwicklungsinstrumente - Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte Unternehmenskultur - Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang - Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen - Regelmäßige Team-Events - Willkommenstag - Toller Zusammenhalt im Team - Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16911 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.