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Stelle verifiziert vor 3 Stunden

Team Leader Software Development

Optimus Search·Berlin (Berlin)HybridUNBEFRISTETLead
0 € – 100 000 € / Jahrgeschätzt
Vox-Zusammenfassung
  • Rolle: Technischer Leiter für eine cloud-native Pricing-Plattform, Architekturentwicklung, Teamführung und Entwicklung hochskalierbarer Software auf AWS.
  • Anforderungen: Erfahrung in Java- & Python-Entwicklung, Aufbau verteilter Systeme, AWS-Kenntnisse, Big-Data-Verarbeitung, 5+ Jahre Softwareentwicklung, 2+ Jahre Führungsverantwortung.
  • Vorteile & Bedingungen: Hybrides Arbeiten in Berlin, flexible Remote-Optionen, Weiterbildung, Team-Events, Firmenrabatte, Kinderbetreuungszuschuss, Festanstellung.
  • Technologien: Design von APIs, Microservices, Datenpipelines, Nutzung von Spark/PySpark, ETL, CI/CD, Docker, Kubernetes, Machine Learning, Optimierungsalgorithmen.
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Stellenbeschreibung

About us Technical Lead – Dynamic Pricing Platform | Berlin (Hybrid) | Festanstellung – Bis zu 100.000 € – Deutschsprachig Bereit, die Entwicklung einer hochmodernen, cloud-nativen Pricing-Plattform zu leiten? Wir suchen einen erfahrenen Technical Lead, der die Architektur vorantreibt, Engineers mentort und hochskalierbare Software entwickelt, die Echtzeit-Preisentscheidungen ermöglicht. Deine Aufgaben: Tasks ✅ Definition der technischen Roadmap für eine Pricing-Plattform der nächsten Generation ✅ Fachliche Führung und Mentoring eines interdisziplinären Teams aus Software- und Data Engineers ✅ Design und Aufbau skalierbarer, cloud-nativer Lösungen auf AWS ✅ Entwicklung leistungsstarker Anwendungen mit Java, Python & PySpark/Spark ✅ Architektur von APIs, Microservices, verteilten Systemen und Datenpipelines ✅ Zusammenarbeit mit Product-, Data-Science- und Business-Teams zur Umsetzung innovativer Pricing-Lösungen ✅ Förderung von Engineering Excellence, agiler Vorgehensweise und DevOps Best Practices Profile Was wir suchen: ✔ Fundierte Erfahrung in der Java- & Python-Entwicklung ✔ Erfahrung im Aufbau von Enterprise-Software und verteilten Systemen ✔ Tiefgehende AWS-Kenntnisse (EC2, S3, RDS, EMR, Lambda, ECS/EKS, Glue, Redshift) ✔ Erfahrung mit Spark/PySpark, ETL-Pipelines und Big-Data-Verarbeitung ✔ 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon 2+ Jahre in einer technischen Führungsrolle ✔ Erfahrung in der Leitung von Engineering-Teams und in architektonischer Entscheidungsfindung ✔ Erfahrung mit CI/CD, Agile und Cloud-native-Entwicklung Von Vorteil: ➕ Docker & Kubernetes ➕ Machine Learning oder Optimierungsalgorithmen ➕ Erfahrung im E-Commerce-, Retail-, Travel- oder Fintech-Pricing-Umfeld We offer Was wir bieten: Hybrides Arbeiten aus Berlin mit flexiblem Remote-Anteil ✈️ Workation-Möglichkeiten und internationale Mobilität Umfangreiche Weiterbildung, u. a. über LinkedIn Learning Offene, kollaborative Unternehmenskultur mit echten Aufstiegsmöglichkeiten Regelmäßige Team-Events, Firmenfeiern und internationale Meetings Unterstützung für dein Wohlbefinden, gesunde Büro-Snacks, Firmenrabatte und Kinderbetreuungszuschuss Standort: Berlin (Hybrid) Art der Anstellung: Festanstellung Interesse? Melde dich für ein vertrauliches Gespräch oder bewirb dich noch heute. Additional contact details

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
21. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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