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Stelle verifiziert vor 3 Tagen

Systementwickler (m/w/d)

Rheinmetall AG·Bremen (Bremen)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Begleitung des gesamten Produktlebenszyklus, Gestaltung moderner Sicherheitslösungen, Anforderungsanalysen, Systemintegration, Fehlererkennung und Systemtests.
  • Anforderungen: Technisches Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar, mehrjährige Berufserfahrung, Erfahrung in Projektabwicklung, verhandlungssichere Englischkenntnisse, Teamfähigkeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Jobticket, Bike-Leasing, Weiterbildungen, Mitarbeitervorteile, Gesundheitsangebote, subventioniertes Betriebsrestaurant.
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Stellenbeschreibung

Als Systementwickler (m/w/d) begleiten Sie den gesamten Produktlebenszyklus komplexer Systeme. Dabei gestalten Sie moderne Sicherheitslösungen und führen detaillierte Anforderungsanalysen sowie die Systemintegration, Fehlererkennung und Systemtests durch. Ihre Aufgaben: * Erstellung von ganzheitlichen Konzepten für stabilisierte Sichtsysteme * Technische Präsentation der Angebote und Verhandlung technischer Inhalte mit Kunden und Partnern * Koordination der Systemdokumentation * Erstellung von technischen Spezifikationen sowie Entscheidungsvorlagen (make or buy) * Durchführung technischer Reviews und Audits * Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung * Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten * Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) , insbesondere Fachenglisch * Selbstorganisation, Kommunikations- und Teamfähigkeit #LI-SS1 An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: * Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) * Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr * Mobiles Arbeiten * Jobticket und Bike-Leasing * Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation * Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy * Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool * Corporate Benefits Plattform * Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service * Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
24. Juni 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Tagen
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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