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Stelle verifiziert vor 18 Stunden

Store Manager / Assistant Store Manager Düsseldorf

ARMEDANGELS - Social Fashion Company GmbH·Düsseldorf (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Store Leitung: Führen des Stores mit klarer Haltung, Ownership und Fokus auf Exzellenz; Entwicklung des Teams durch Coaching und Feedback
  • Community & Erlebnis: Den Store zu einem lebendigen Treffpunkt machen, nachhaltige Beziehungen aufbauen und lokale Events initiieren
  • Performance & Wachstum: Verantwortung für Store-Performance, Steuerung der KPIs und Umsetzung nachhaltiger Wachstumsmaßnahmen
  • Anforderungen & Benefits: Mehrjährige Retail Management Erfahrung, Leidenschaft für Teamführung, fließend in Deutsch & Englisch, Arbeitsplatz im Herzen Düsseldorfs, Mitarbeiterrabatte und Team-Events
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Want to make a difference?Du willst nicht einfach Retail managen – sondern wirklich etwas bewegen? Dann gestalte mit uns die nächste Phase von ARMEDANGELS Retail in Deutschland: Als Store Manager*in in Düsseldorf entwickelst Du unseren Store zu einem Ort, der Menschen inspiriert, verbindet und für Veränderung begeistert. Mit Deiner Retail-Expertise machst Du unsere Werte im Alltag erlebbar, gewinnst neue Community Member und verwandelst Kund*innen in echte Fans. Du führst Dein Team mit Klarheit und Energie – und bringst gemeinsam mit ihnen unsere Mission in die Welt: „We are not here to make fashion, we are here to make change.“ Du denkst unternehmerisch, übernimmst Verantwortung für Deine Zahlen und treibst Deine Store Performance aktiv voran – immer mit dem Blick auf nachhaltiges Wachstum. Wer wir sind?Seit 2007 zeigen wir bei ARMEDANGELS, dass Mode anders geht: verantwortungsvoll, innovativ und zeitlos. Wir setzen auf faire Arbeitsbedingungen, umweltschonende Materialien und echtes Engagement für eine bessere Welt. Heute gehören wir mit einem 180-köpfigen Team und unseren vier Kollektionen im Jahr zu den führenden nachhaltigen Fashion Brands in Europa. Unsere Mission ist es, Mode neu zu definieren – bist Du dabei? Mit diesen Aufgaben trägst Du zum Erfolg bei Store Leadership & Team Empowerment • Du führst Deinen Store mit klarer Haltung, Ownership und Fokus auf Exzellenz • Du entwickelst Dein Team kontinuierlich weiter – durch Coaching, Feedback und echtes Empowerment • Du schaffst eine Kultur, in der Performance, Werte und persönliches Wachstum zusammengehören Community & Brand Experience • Du machst den Store zu einem lebendigen Treffpunkt unserer Community • Du gewinnst neue Menschen für ARMEDANGELS und baust nachhaltige Beziehungen auf • Du initiierst und treibst lokale Community-Aktivitäten, Events und Kooperationen • Du verwandelst jeden Besuch in ein Erlebnis, das im Kopf bleibt Performance & Wachstum • Du übernimmst die volle Verantwortung für Deine Store Performance • Du steuerst Deine KPIs aktiv und leitest klare Maßnahmen ab • Du erkennst Chancen, nutzt Potenziale und treibst nachhaltiges Wachstum konsequent voran Sustainability in Action • Du bringst unsere Werte in den Alltag – sichtbar, greifbar, authentisch • Du inspirierst Dein Team und Deine Community, Teil der Veränderung zu sein Das solltest Du mitbringen • Mehrjährige Erfahrung im Retail Management mit starkem Performance-Fokus • Leidenschaft für Teamführung, Entwicklung und echte Leadership • Unternehmerisches Mindset und klare Ownership für Ergebnisse • Begeisterung für Community Building, Markenaufbau und starke Kundenerlebnisse • Gespür für Trends, Zahlen und Menschen gleichermaßen • Deutsch & Englisch fließend Darauf kannst Du Dich freuen • Ein Arbeitsplatz mitten im Herzen von Düsseldorf • Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung unseres ersten eigenen Stores aktiv mitzugestalten. • Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum. • Ein motiviertes Team mit echter Leidenschaft für nachhaltige Mode. • Attraktive Mitarbeitendenrabatte, Shopping-Gutscheine, JobRad oder Deutschlandticket sowie weitere Benefits. • Regelmäßige Team-Events und ein Umfeld, das von Vertrauen, Offenheit und Zusammenarbeit geprägt ist. Ein paar Tipps zur BewerbungWir feiern Vielfalt, Engagement und den Mut, Dinge anzupacken. Bewirb Dich gerne online und teile uns Folgendes mit: • Deine Pronomen und ggf. Wunschname • Deinen CV • Deinen frühesten Eintrittstermin (möglichst Anfang August) und ggf. Gehalts- oder Stundenwunsch • Ein paar Worte dazu, warum Du Lust hast, bei uns zu startenAdressiere Deine Bewerbung gerne an unseren Kollegen Nico. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir Mode neu zu definieren!

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 18 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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