Stellvertretender Marktleiter (w/m/d) für unseren HIT-Markt

Hier gehst du frisch ans Werk: • Wenn man von deinem Markt spricht, ist man voll des Lobes! Denn du führst die eingebundenen Teams vorbildlich und bringst deinen Markt wirtschaftlich wie organisatorisch nach vorne. • Das bedeutet: Dein Markt steht bestens da, weil du täglich alle wichtigen Prozesse ins Rollen bringst, sie am Laufen hältst und die die optimale Verfügbarkeit der Waren sicherstellst. • Ob Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterbetreuung oder Recruiting: Du leitest ein gut eingestimmtes Team und sorgst für eine produktive Arbeitsatmosphäre. • Klar, dass auch die Kundschaft davon profitiert, dass du deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich aufs Neue motivierst und inspirierst: Denn gemeinsam schafft Ihr Einkaufserlebnisse, die zum Wiederkommen einladen. • Für den Erfolg deines Markts krempelst du dir gern die Ärmel hoch, bist dir für nichts zu schade und sortierst unansehnliches Obst auch mal selbst aus. • Kurzum: Dank deiner Leitung sind die Kunden stets zufrieden und deine Mitarbeitenden happy! Das ist dein voller Einkaufskorb für uns: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, geprüfter Handelsfachwirt oder vergleichbare Ausbildung und/oder ein Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung. • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel • Führungskompetenz, verbunden mit der Fähigkeit, Menschen und Teams zu begeistern und mitzureißen. • Freude daran, Top-Ergebnisse und stets die bestmöglichen Lösungen zu liefern. • Du bist eine kontaktfreudige Persönlichkeit, die gut mit Menschen kann, gerne Verantwortung übernimmt und sich souverän in der Welt der Zahlen bewegt. Als Arbeitgeber der HIT-was wir für dich auf Lager haben: • Klare Sache: Ein (krisen)sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen • Gutes Geld: Überdurchschnittliche Vergütung • Nach oben offen: Gute Perspektiven für deine berufliche Zukunft durch individuelle Weiterentwicklung • Teamgeist, wohin du blickst: Tolle Kolleginnen und Kollegen, mit denen du auf Augenhöhe reden kannst • Rechnet sich: Interessante Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme • Lass rollen: Jobrad mit attraktiven Vergünstigungen • An morgen denken: Das gute Gefühl, bei einem nachhaltig agierenden Unternehmen zu arbeiten