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Stelle verifiziert gestern

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) ID 35792

Hoffnungstaler Stiftung Lobetal·Naumburg (Saale) (Sachsen-Anhalt)UNBEFRISTETMittel
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Umsetzung der strategischen und pflegerisch-fachlichen Ziele, Gewährleistung bedürfnisorientierter Pflege, Steuerung des Qualitätsmanagements, Sicherstellung der Arbeitsorganisation und Fürsorgepflicht gegenüber Personal.
  • Anforderungen: Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpflegefachkraft oder Pflegefachkraft, Berufserfahrung, Erfahrung in Mitarbeiterführung, Bereitschaft zur Weiterbildung, hohe Fachkompetenz und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
  • Benefits: Faire Vergütung, Jahressonderzahlung, Urlaubstage, Zuschüsse für Deutschland-Ticket oder Dienstrad, Corporate Benefits, Karriereperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Stellenbeschreibung

Für unser Lazarus Haus in Bad Kösen, suchen wir Sie als Teil des Leitungsteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit 30-40 Wochenstunden, unbefristet Wir bieten Ihnen: - eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz - eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich) - regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen - Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger - 31 Urlaubstage - Bezuschussung monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder - Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad - Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur) - viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen Ihre Aufgaben sind: - Umsetzung der strategischen sowie pflegerisch-fachlichen Ziele und Aufgaben der Pflege unter neuesten pflegewissenschaftlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten - Gewährleistung einer optimalen ganzheitlichen, bedürfnisorientierten Pflege und Betreuung, unter Berücksichtigung der Einhaltung von arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen - einrichtungsbezogene Steuerung und Umsetzung des zentralen Qualitätsmanagements, Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften sowie des Datenschutzes und der Schweigepflicht - Verantwortung einer funktionalen, effektiven Arbeitsorganisation und der sich daraus ergebenen Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Bereich der Pflege, sowie des Einstufungsmanagements - gewissenhafte Wahrnehmung der allgemeinen Fürsorgepflicht gegenüber dem Pflegepersonal im dienstlichen Bereich Wichtig sind für uns: - ein Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpflegefachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) - eine abgeschlossene Weiterbildung zum Pflegedienstleiter (m/w/d) wäre wünschenswert - Berufserfahrung sowie mindestens zwei Jahre hauptberufliche Tätigkeit in der Pflege oder einer vergleichbaren Einrichtung - Erfahrung in der Mitarbeiterführung - Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen - hohe Fachkompetenz und betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Qualitätsmanagement-Erfahrung Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleiterin, Frau Susan Luckner, telefonisch unter oder per E-Mail an , gern zur Verfügung.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juni 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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