Stellvertretende Lagerleitung (m/w/d)

Für unsere Fleischzentrale in Neumünster suchen wir eine stellvertretende Lagerleitung (m/w/d) in Vollzeit. Diese Aufgaben erwarten Sie: • Unterstützung des Lagerleiters bei der Organisation und Steuerung aller Lagerprozesse • Vertretung des Lagerleiters in dessen Abwesenheit • Fachliche Führung und Einsatzplanung der Lagermitarbeitenden • Sicherstellung eines reibungslosen Warenein- und -ausgangs • Kontrolle der Lagerbestände sowie Durchführung von Inventuren • Unterstützung bei der Disposition • Überwachung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften • Optimierung von Lagerabläufen und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse • In Ausnahmefällen auch Kommissionierung Das wünschen wir uns von Ihnen: • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise mit erster Führungser-fahrung • Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Zuverlässigkeit • Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen • Staplerschein von Vorteil Was wir Ihnen bieten: • 6 Wochen Urlaub • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Zuschuss zum Deutschland-Jobticket • Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie • Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten • Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit • Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant • Corporate Benefits Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an: Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer erreichen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! * Unter einem Minijob versteht man ein geringfügiges Beschäftigungsverhältnis, bei dem der Arbeitnehmer (m/w/d) bis zu 538 € verdienen kann und unter einem Midijob versteht man ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis, bei dem der Arbeitnehmer (m/w/d) mehr als 538 € und weniger als 2.000 € verdient.