Zurück zu den Ergebnissen · Hamm, Westfalen

Stelle verifiziert gestern

Sozialpädagogische Fachkraft, Koordinator*in

AWO Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems·Hamm, Westfalen (Nordrhein-Westfalen)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Koordination von Schulassistenten, Begleitung von Hilfeplangesprächen, Unterstützung bei Berichten, Weiterentwicklung des Angebots, Elternhilfe, Mitwirkung in Gremien, Außendarstellung
  • Anforderungen: Erfahrung mit Kindern, Jugendlichen, Schulen, Kostenträgern, Eltern, Koordination, soziale und kommunikative Kompetenzen, selbstständiges Arbeiten, Bereitschaft zur Dokumentation, Schutzkonzept, erweitertes Führungszeugnis
  • Benefits: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Altersvorsorge, Betriebsklima, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsbonus
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen ab sofort eine*n Koordination Schulassistenz (m/w/d) unbefristet und in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) mit Arbeitssitz in Hamm. Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems! Koordination von Schulassistenten / I-Kräften Begleitung von Hilfeplangesprächen Unterstützung bei der Erstellung von Berichten Konzeptionelle und qualitative Weiterentwicklung des Angebots Schulassistenz Unterstützung der Eltern bei der Beantragung von I-Kräften Aktive Mitwirkung in Arbeitskreisen und Gremien zum Thema Kinderschutz Mitwirkung an der fachlichen Außendarstellung des Angebots Schulassistenz Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen, Schulen, Kostenträgern, Eltern, ggf. durch Ihren Beruf oder Ihr Engagement Vorerfahrung / Wissen im Bereich der Koordination Freude an der Arbeit mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen Bereitschaft zur Dokumentationsarbeit Fachliche Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes Ausbau des Angebotes Schnittstellenarbeit Fachbereichsleitung, Verwaltung und Schulassistenzen Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes Ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag Eine vielseitige Tätigkeit mit attraktivem Tarifgehalt und einer Jahressonderzahlung flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage + tariflichen Zusatzurlaub Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % vom Monatsgehalt Ein angenehmes und offenes Betriebsklima und ein motiviertes und engagiertes Team Fahrradleasing über Business Bike (nach der Probezeit) Mitarbeitendenrabatte Gesundheitsbonus

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
07. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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