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Stelle verifiziert vorgestern

Senior Professional (HCP) Learning & Development  (m/w/d)

Sonova Retail Deutschland GmbH·Dortmund (Nordrhein-Westfalen)HybridUNBEFRISTETSenior
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Analyse von Lernbedarfen, Entwicklung von Trainingskonzepten, Beratung zu Personalentwicklung, strategische Projektleitung, Performance-Messung, Unterstützung bei Standards, Trendbeobachtung, Aufbau externer Trainer:innen.
  • Anforderungen: Ausbildung zum:r Hörakustiker:in oder Studium der Audiologie, mehr als 10 Jahre Berufserfahrung, Erfahrung in Trainingsentwicklung, Methodenkenntnisse, Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens C1), sicherer Umgang mit MS Office.
  • Benefits & Bedingungen: Gleitzeit, Home Office Option, Firmenhandy & Laptop, 30 Tage Urlaub, 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, 50 € monatliches Edenred-Guthaben, umfangreiche Einarbeitung, gute Verkehrsanbindung, Snacks & Getränke, Weiterbildungsangebote.
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Stellenbeschreibung

Willkommen bei der Nr. 1. Mit rund 700 GEERS Fachgeschäften und rund 2.500 Mitarbeiter:innen ist GEERS der größte Anbieter des Landes in der Hörakustikbranche und als Teil der Sonova mit Sitz in der Schweiz Part des weltweit größten Hörgeräte-Netzwerkes. Wir verfolgen die Vision, dass alle Menschen die Freude des Hörens und damit ein Leben ohne Einschränkungen genießen können. Als Senior Professional Learning & Development (m/w/d) wirst Du Teil unserer GEERS Akademie und gestaltest mit Deiner Expertise wirkungsvolle Lern- und Entwicklungsformate für unsere Mitarbeitenden. # Deine Aufgaben - Du analysierst aktuelle und zukünftige Lernbedarfe entlang der gesamten Customer Journey im Store und entwickelst daraus passgenaue Personalentwicklungsmaßnahmen. - In enger Abstimmung mit Geschäftsleitung, Führungskräften und Projektleitungen leitest Du zielgruppenspezifische Trainingskonzepte ab und setzt diese um. - Führungskräfte und Mitarbeitende berätst Du kompetent zu allen Fragen der Personalentwicklung im Bereich Hörakustik und funktionale Exzellenz. - Strategische Projekte verantwortest Du eigenständig von der Planung über die Durchführung bis zur Erfolgskontrolle. - Gemeinsam mit dem SME-Team misst Du die In-Store-Performance gegen unsere Qualitätsstandards und identifizierst so gezielt Capability Gaps. - Als Schnittstelle zum Headquarter in der Schweiz unterstützt Du die lokale Umsetzung der „Global Audiology Required Standards". - Neue Branchentrends behältst Du im Blick und entwickelst das Kompetenz-Framework der Akademie stetig weiter. - Einen Pool externer Trainer:innen und Berater:innen baust Du auf und pflegst diese Zusammenarbeit vertrauensvoll und effizient. # Das bringst Du mit - Du hast eine Ausbildung zum:r Hörakustiker:in oder ein Studium der Audiologie erfolgreich abgeschlossen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum:r Hörakustikmeister:in. - Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung in der Audiologie oder Hörakustik bringst Du mit, inklusive fundierter Praxis in Kundenberatung, Anpassung und Verkauf von Hörsystemen. - Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings sowie im Coaching von Hörakustiker:innen zeichnet Dich aus. - Mit ausgeprägtem Konzeptionstalent und umfangreichen Methodenkenntnissen entwickelst Du wirkungsvolle Lernformate. - Deine hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung helfen Dir, auch unter Zeitdruck qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern. - In funktionsübergreifenden, multikulturellen Teams agierst Du sicher und kommunizierst zielgruppengerecht auf allen Hierarchieebenen. - Komplexe Inhalte kannst Du dank exzellenter Präsentations- und Trainingskompetenz einfach und verständlich vermitteln. - Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse (mindestens C1) sowie sicherer Umgang mit MS Office runden Dein Profil ab. # Wir bieten - Wir bieten Dir ein Gleitzeitmodell mit Zeiterfassung, sodass Du dann arbeiten kannst, wann es für Dich ideal ist - natürlich in Absprache mit Deinem Team. - Zudem bieten wir die Option, dass Du einen Teil Deiner Arbeitszeit im Home Office verbringen kannst. - Mit Deinem Jobrad bist Du nachhaltig und günstig unterwegs. - Profitiere mit Corporate Benefits von attraktiven Preisnachlässen, Gesundheits- und Weiterbildungsangeboten, sowie begeisternden Freizeitaktivitäten. - Gut abgesichert bei GEERS: Du bekommst von uns 20% Zuschuss auf Deine betriebliche Altersvorsorge. - Du hast bei GEERS 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche. - Seminare und Workshops in unserer GEERS Akademie und über LinkedIn Learning - alles für Deine persönliche Weiterentwicklung. - Dein Firmenhandy & -laptop sind auf dem neuesten Stand, sodass Du dich effizient um die wirklich wichtigen Dinge kümmern kannst - auch im Home Office. - Mit Deiner Edenred-City-Karte kannst Du entspannt shoppen - von uns gibt es 50 € monatliches Guthaben steuerfrei. - Du erhältst für Deinen guten Start bei uns einen umfangreichen Einarbeitungsplan. - Bei GEERS duzen wir uns. So kannst Du einfach und entspannt mit jedem ins Gespräch kommen - egal ob Geschäftsführung, Hörakustiker:in oder Auszubildende:r. - Unsere Zentrale in Dortmund hat einen top Standort: gute Verkehrsanbindung, gratis Parkplätze & Stromtanken für E-Autos, sowie Anschluss an den ÖPNV. - In unserem Convini-Kühlschrank findest Du leckere Snacks, Getränke und Mittagessen. Von uns gibt es jeden Tag einen Zuschuss - gültig für alle Produkte im Kühlschrank.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
16. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
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Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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