Seminarleiter (m/w/d) im Bereich Migration, Standort Augsburg

Im bfz Augsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Seminarleiter (m/w/d) im Bereich Migration in Vollzeit mit Dienstsitz in Augsburg zu besetzen.  Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Augsburg  Bewerbungen jederzeit möglich Aufgabengebiet Planung, Organisation und Koordination von Kurs- und Qualifizierungsmaßnahmen Bearbeitung und Verwaltung von Kursanmeldungen Teilnehmerakquise  Betreuung und Beratung der Teilnehmer*innen Gewinnung, Koordination und Referenteneinsatzplanung in enger Abstimmung mit der zuständigen Leitung Akquisition von betrieblichen Praktikums-, Arbeits- und Ausbildungsplätzen  Netzwerkarbeit Übernahme administrativer, organisatorischer und dokumentationsbezogener Aufgaben Sicherstellung eines reibungslosen Kursablaufs sowie Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung der Bildungsangebote Durchführung von Unterrichtseinheiten und Schulungen bei Bedarf   Profil Studium (Sozial-) Pädagogik, Erziehungswissenschaft, Studienabschluss DaF/DaZ oder vergleichbare Qualifikation BAMF-Zulassung wünschenswert Hohes Maß an Sozialkompetenz Organisations- und Teamfähigkeit Kommunikations- und Motivationsstärke Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit der Zielgruppe Gute EDV-Kenntnisse Fremdsprachenkenntnisse Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Frau Emilia Lausch, Tel.: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.