Schulhausmeister:in (m/w/d), St.-Antonius-Schule GS

Die Schulstiftung im Bistum Osnabrück ist Trägerin von 21 allgemein- und berufsbildenden Schulen mit 13.500 Schüler:innen sowie 1.400 Mitarbeitenden im westlichen Niedersachsen und Bremen. Für die St. Antonius Grundschule in Bremen, die für ihr familiäres und offenes Umfeld bekannt ist, suchen wir zum eine/n   Schulhausmeister:in (m/w/d) Die Stelle ist Teil einer Kombinationsbeschäftigung mit der Pfarrei St. Raphael und soll unbefristet in Teilzeit besetzt werden. Der Beschäftigungsumfang an der Grundschule beträgt derzeit 9 Wochenstunden; bei der Pfarrei St. Raphael umfasst die Tätigkeit weitere 6 Wochenstunden. Ihre Aufgabe Betreuung und Pflege der Gebäude und Außenbereiche von Schule und Kirchengemeinde Bedienung und Kontrolle technischer Anlagen (wie z.B. der Heizungs-, Schließ- und Lüftungsanlagen) Erledigung kleinerer Reparaturen Überwachung von Arbeiten von Dritten an Gebäuden und im Außenbereich Sicherheitsrelevante Tätigkeiten wie z.B. Schließdienst, Winterdienste und Verkehrssicherung Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit inkl. Müllentsorgung Koordination von Unterhaltsreinigung durch externe Dienstleister Mithilfe bei Feueralarmübungen sowie deren Dokumentation Wöchentliche Teilnahme am Postaustausch Die Aufgaben beziehen sich ausschließlich auf den Bereich der Grundschule. Eine spätere Änderung der Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten. Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige handwerkliche Ausbildung in einem technischen Beruf oder eine vergleichbare Ausbildung Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen an einer Grundschule IT-Kenntnis (Microsoft Office)  Selbstständige und kooperative Arbeitsweise Sie identifizieren sich mit den Zielen der Schulstiftung und der Schule und haben die Bereitschaft, sich aktiv für diese Ziele einzusetzen und die übertragenen Aufgaben im Sinne der Kirche zu erfüllen. Wir bieten Interessanter Arbeitsplatz bei einem großen freien Schulträger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach EGO 5 AVO/TVöD VKA (je nach Qualifikation/Abschluss bis E5) zzgl. kirchlicher Zusatzversorgung Mitarbeiterbenefits (z.B. JobRad) Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren bzw. zu Vertrags- und Tarifbedingungen steht Ihnen vom Personalmanagement Maxi Maria Wiebke (Tel. ) zur Verfügung. Für Fragen zum Arbeitsplatz bzw. der Schule wenden Sie sich gern an die Schulleitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!