Schichtführer interne Logistik (m/w/d) in Vollzeit

• Steuerung und Überwachung aller Prozesse im Lager- und Entladebereich • Sicherstellung eines optimalen und effizienten Material- und Warenflusses • Organisation der zeit- und prozessgerechten Entladung des Eigenfuhrparks sowie externer Abholer • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Ihrer Schicht einschließlich externer Dienstleister • Planung und Kontrolle von Schicht-, Pausen- und Abwesenheitszeiten • Verantwortung für die Bereiche Leergut, Verladung und Kommissionierung • Einsatz und Überwachung der Betriebsmittel (Flurförderzeuge, Kehrmaschinen, Kommunikationsgeräte etc.) • Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im Lager und auf dem Entladehof • Bearbeitung und Organisation von Ladepapieren sowie internen Dokumentationen • Aktive Umsetzung und Förderung unserer Unternehmensphilosophie Ihr Profil: • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung • Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung oder als Teamleitung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen • Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein • Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise • Gute organisatorische Fähigkeiten sowie EDV-Kenntnisse • Idealerweise Berufserfahrung in der Getränkelogistik oder Lagerlogistik • Kenntnisse in der Ladungssicherung nach VDI 2700a sind von Vorteil • Technisches Verständnis für Flurförderzeuge und logistische Prozesse Firmenbeschreibung: • Tarifliche Vergütung inklusive aller tariflichen Leistungen • 30 Tage Urlaub • Firmeninterne Events mit Sport und Spaß • Haustrunk Eigenprodukte • Betriebliche Altersvorsorge • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Corporate Benefits z. B. Fahrradleasing Darauf können Sie sich bei Schloss-Quelle Mellis freuen • Sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen • Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld • Ein motiviertes und kollegiales Team • Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten • Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten • Arbeiten im 3-Schicht-System (Standort Mülheim) bzw. 2-Schicht-System (Standort Essen)