Stellenbeschreibung
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein international erfolgreiches
Familienunternehmen mit über 2.400 Mitarbeitenden weltweit und einer
Präsenz in mehr als 20 Ländern. Das Unternehmen entwickelt und
produziert hochwertige Lösungen für die Gesundheitsbranche und
zählt zu den führenden Anbietern seines Marktsegments. Innovation,
Qualität und Digitalisierung prägen die Unternehmensentwicklung. Mit
einer modernen SAP S/4HANA- und Cloud-Landschaft treibt das
Unternehmen die Optimierung internationaler Geschäfts- und
Logistikprozesse voran. Sie erwartet ein stabiles Arbeitsumfeld mit
flachen Hierarchien, hoher Eigenverantwortung und spannenden
Transformationsprojekten. Zudem profitieren Sie von einem sicheren
Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen, einer modernen
SAP S/4HANA- und Cloud-Landschaft sowie vielfältigen Möglichkeiten
zur individuellen Weiterentwicklung und langfristigen Perspektiven.
Aufgaben Betreuung, Customizing und Weiterentwicklung der SAP EWM- und
WM-Systemlandschaft Analyse und Optimierung von Logistik- und
Lagerprozessen gemeinsam mit den Fachbereichen Mitarbeit an der
S/4HANA-Transformation sowie an Cloud-Initiativen im SAP-Umfeld
Betreuung von Schnittstellen, Support sowie Mitwirkung in
internationalen SAP-Projekten Profil Erfahrung als SAP Inhouse
Consultant oder SAP Berater im Bereich EWM und/oder WM Gute Kenntnisse
in Logistikprozessen sowie idealerweise angrenzenden Modulen wie MM
oder QM Erfahrung im Customizing sowie Interesse an S/4HANA und
modernen SAP-Technologien Analytische, strukturierte und
eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute
Englischkenntnisse Ihre Benefits Langfristig sicherer Arbeitsplatz bei
einem wirtschaftlich stabilen, international erfolgreichen
Familienunternehmen Inhouse-Position ohne Projektdruck – klare
Zuständigkeiten, planbare Aufgaben und nachhaltige Roadmaps Hoher
Gestaltungsspielraum bei Architekturentscheidungen, Standards und
technologischer Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten , Gleitzeit &
Homeoffice-Möglichkeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und
Privatleben Bis zu 35 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubs-
oder Prämienoptionen Strukturierte, individuelle Einarbeitung
inklusive umfassender Einführung in Systeme, Prozesse und Produkte
Gezielte Weiterbildungsprogramme (intern & extern) inkl.
SAP-Schulungen, Zertifizierungen und Konferenzen Zeitkontingente für
Weiterbildung & Innovation während der Arbeitszeit Umfassendes
Gesundheitspaket (Massagen, Sportkurse, Betriebsarzt,
Präventionsangebote) Betriebliche Altersvorsorge mit
Arbeitgeberzuschuss & vermögenswirksame Leistungen
Familienfreundliche Leistungen wie Eltern-Kind-Büro, flexible
Wiedereinstiegsmodelle & 50 € Kita-Zuschuss pro Monat Modernes
Arbeitsumfeld mit aktueller technischer Ausstattung und ergonomischen
Arbeitsplätzen Mitarbeiterrestaurant mit täglich wechselndem
Frühstücks- und Mittagsangebot Nachhaltige Mobilitätsangebote
(Fahrrad-Leasing, Jobticket, E-Mobilität) Corporate Benefits &
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern Team-Events, Gesundheits-
& Sportangebote sowie eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einer zukunftssicheren Branche mit
langfristiger Perspektive Kontakt Haben Sie Fragen zur Position oder
möchten Sie sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Ihre Nachricht
oder Ihre Bewerbungsunterlagen an: Maria Kostan