Zurück zu den Ergebnissen · Arnstadt

Stelle verifiziert gestern

SAP EWM Project Engineer (m/w/d) - projektbefristet bis 30.06.2028

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG·Arnstadt (Thüringen)Vor OrtBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Definition der Lageranforderungen, Stammdatenmanagement, Sicherstellung der EWM-Prozesskompatibilität, Entwicklung und Testplanung sowie Logistikprozess-Design für SAP EWM
  • Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung, sehr gute SAP-Kenntnisse in EWM oder MM/WM, Kenntnisse in Qualitäts- und Prozessmethoden, Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Vorteile & Bedingungen: Befristete Projektanstellung bis 30.06.2028, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsangebote, Mitarbeitervorteile, Standortvorteile, Zuschuss für Fahrrad, E-Bike Ladestation, Kooperation mit goFLUX
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

*N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens „Erfurter Kreuz“. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.* ## Check-In / Ihre Aufgaben - Prozess- & Anforderungsspezifikation: Eigenverantwortliches Definieren der fachlichen Anforderungen für einzelne Lagerbereiche (z. B. Hochregallager, Lagerlifte, Packtisch) als Basis für das SAP EWM-Pflichtenheft - Stammdaten-Management: Konzeption und Betreuung der logistischen Stammdaten (Verpackungsspezifikationen, Lagerplatzstrukturen, EWM-Materialstamm) unter Beachtung der Datenqualität und der Verknüpfung zwischen ERP- und EWM-Ebene - Template-Compliance & Luftfahrtstandards: Sicherstellung der Kompatibilität aller EWM-Prozesse mit dem S/4HANA Axon MRO (iMRO) Template der Lufthansa Technik,  insbesondere Serialnummernverfolgung und Handling von Condition Codes - Entwicklungsbegleitung & Customizing: Enge Zusammenarbeit mit dem SAP EWM Solutions Architect und den WMS-Entwicklern zur verzögerungsfreien Klärung prozessualer Fragen während der Implementierungsphase - Test-Design & Durchführung: Konzeption und Durchführung komplexer Integrationstests und End-to-End-Szenarien (EWM, S/4HANA MM/PP, Stammdaten-Validierung, Jungheinrich WCS) - \*\*Vorbereitung Ausbaustufe:\*\* Frühzeitiges Aufnehmen und Neu-Designen der Logistikprozesse der Triebwerksüberholung für die spätere Voll-Integration in SAP EWM ## Boarding / Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium (mind. 3 Jahre) oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen oder logistiknahen Umfeld - Sehr gute SAP-Kenntnisse, idealerweise in EWM oder MM/WM - Kenntnisse in Qualitäts- und Prozessmethoden (z. B. Lean, Six Sigma, Kaizen) - Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint) - Erfahrung in der Erstellung von SOPs und Systemdokumentationen wünschenswert - Prozessorientiertes, analytisches Denken  - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Projektalltag - Ausgeprägtes Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.  ## Flight / Unser Angebot - Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung und Transparenz – Wir stehen für eine offene und respektvolle Unternehmenskultur - \*\*Projektbefristete Anstellung bis zum :\*\* Beginnen Sie Ihre berufliche Reise bei N3 mit einer befristeten Anstellung und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung nach dem IG Metall Tarifvertrag - Beteiligung am Company Bonus: Erhalten Sie eine direkte Beteiligung am Erfolg des Unternehmens - Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche in Vollzeit mit flexiblen Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten - Erholung und Freizeit: Genießen Sie 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubsregelungen und Urlaubsgeld - Verantwortungsvolle Aufgaben: Arbeiten Sie an spannenden und sicherheitsrelevanten Projekten in der Luftfahrttechnik - Teamarbeit und Weiterbildung: Erleben Sie echtes Teamwork und profitieren Sie von maßgeschneiderten Einarbeitungstrainings sowie individuellen On- und Off-the-Job-Trainings - Feedback-Kultur: Wir leben eine offene Feedback- und Beteiligungskultur – Ihre Ideen zählen! - Prämiertes Ideenmanagement: Bringen Sie Ihre Ideen ein und sichern Sie sich attraktive Prämien - Standortvorteile: Unser zentraler Standort bietet Ihnen sowohl einen Mitarbeiterparkplatz als auch eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr - Gut versorgt: Eine Teeküche zur freien Nutzung sowie eine Kantine mit einem abwechslungsreichen Speiseangebot sorgen für Ihr Wohl - Sport und Gesundheit: Profitieren Sie von einem unternehmenseigenen Sportverein und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement - Mitarbeitervorteile: Genießen Sie exklusive Einkaufsvorteile und Sonderrabatte in Bereichen wie Technik, Wohnen und Reisen - Zuschuss für ein neues Fahrrad: Wir unterstützen Sie beim Kauf eines neuen Fahrrads mit einem attraktiven Zuschuss - E-Bike Ladestation: Laden Sie Ihr E-Bike direkt vor Ort – wir bieten eine moderne E-Bike Ladestation für Ihre bequeme Nutzung - Kooperation mit goFLUX: Nutzen Sie die Mitfahr-App goFLUX, um umweltfreundlich und bequem zu Ihrem Arbeitsplatz zu gelangen ## Enjoy the flight! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an: *N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: * *Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany*

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
01. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

Ähnliche

Ähnliche Stellen.

Etwas stimmt mit dieser Anzeige nicht? Betrügerische oder veraltete Stelle melden