Stellenbeschreibung
Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter HR-Software B2B (m/w/d) Als
Vertriebsmitarbeiter / Sales Consultant für HR-Softwarelösungen
übernehmen Sie Verantwortung für den Vertrieb unserer HR-Lösungen
und begleiten Unternehmen auf dem Weg zu effizienteren, digitalen
Personalprozessen. Ihre Aufgaben Vertrieb von HR-Softwarelösungen im
B2B-Umfeld Akquise neuer Kunden sowie Ausbau bestehender
Kundenbeziehungen Beratung von Unternehmen zu HR-Prozessen,
Digitalisierung und passenden Softwarelösungen Analyse von
Kundenbedarfen in Bereichen wie Personalverwaltung, Payroll,
Zeitwirtschaft, Bewerbermanagement, Employee Self Services oder
HR-Reporting Entwicklung passender Lösungsszenarien gemeinsam mit
unseren Consulting- und Projektteams Durchführung von
Präsentationen, Beratungsgesprächen und Angebotsverhandlungen Pflege
des CRM-Systems und strukturierte Steuerung Ihrer
Vertriebsaktivitäten Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
sowie Begleitung des Verkaufsprozesses bis zum Vertragsabschluss
Teilnahme an Kundenterminen vor Ort sowie an Messen und
Fachveranstaltungen Das erwarten wir von Ihnen Erfahrung im Vertrieb,
idealerweise im B2B-Umfeld Interesse an HR-Software, Digitalisierung
und personalwirtschaftlichen Prozessen Verständnis für die
Herausforderungen von Personalabteilungen und mittelständischen
Unternehmen Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein
professionelles Auftreten Fähigkeit, Kundenbedarfe zu erkennen und in
passende Lösungen zu übersetzen Eigeninitiative,
Abschlussorientierung und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft
für Kundentermine und Veranstaltungen Von Vorteil: Kenntnisse im
Sage-HR-Umfeld Von Vorteil: Verständnis für HR-Prozesse wie Payroll,
Personalmanagement, Zeitwirtschaft, Recruiting oder digitale
Personalakte Von Vorteil: Erfahrung im Software- oder
Dienstleistungsvertrieb Das bieten wir Ihnen Festgehalt plus
attraktive Provisionsregelung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im
hybriden Modell Flexible Arbeitszeiten Kurze Entscheidungswege und
direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen
Abwechslungsreiche Vertriebs- und Kundenprojekte im HR-Softwareumfeld
Ein kollegiales Team mit hoher Eigenverantwortung
Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten IT-Unternehmen
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