Stellenbeschreibung
Stellenbeschreibung: Die Fachhochschule Südwestfalen zählt mit mehr
als 10.000 Studierenden zu den größeren staatlichen Fachhochschulen
in Nordrhein-Westfalen. Rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in
Technik und Verwaltung arbeiten an den Hochschulstandorten Hagen,
Iserlohn, Lüdenscheid, Meschede und Soest. Teamarbeit wird bei uns
großgeschrieben, Fortbildung, Eigeninitiative und Kreativität haben
einen hohen Stellenwert. Als zertifizierte familiengerechte Hochschule
ist es für uns selbstverständlich, Familie als Bestandteil der
Hochschulkultur zu stärken und für eine ausgewogene
Work-Life-Balance zu sorgen. Unser Familienbüro unterstützt bei
allen Fragen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. An der
Fachhochschule Südwestfalen ist demnächst für die Mitarbeit im SG
6.2 Zentrale IT-Dienste am Standort Hagen die folgende Position zu
besetzen: Sachgebietsleitung Zentrale IT-Dienste (m/w/d) Aufgaben
Leitung des Sachgebietes inklusive Personalverantwortung,
-einsatzplanung und -gewinnung Organisation, Planung und Durchführung
von komplexen IT-Projekten Trendbeobachtung und Evaluation neuer
Technologien Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des
Sachgebietes und Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung
der Arbeitsprozesse und -abläufe Mitwirkung bei der Selbstverwaltung
(u. a. Budgetplanung, Beschaffung, Inventarisierung) Mitwirkung an
sachgebietsübergreifenden, teils schwierigen IT-Projekten Mitwirkung
beim Arbeits- und Gesundheitsschutz technische Administration und
Verantwortung für den Betrieb komplexer Produkte mit besonderem Bezug
zum Datenschutz (u. a. Identity-Management, Authentifizierungs- und
Kommunikationssysteme) Mitwirkung bei der technischen Administration
der Webdienste und des Chipkartensystems Mitwirkung bei der
Ausstellung digitaler Zertifikate und Verantwortung für die
Einhaltung der Richtlinien der DFN-PKI Voraussetzungen abgeschlossenes
Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) der Informatik,
Elektrotechnik oder einer artverwandten Fachrichtung, Berufserfahrung
in vergleichbarer Tätigkeit fundierte Kenntnisse im Bereich
IT-Prozesse automatisieren (z. B. Programmierkenntnisse für die
Automatisierung mit Shell / Python) / Ansible / Infrastructure as Code
(z. B. Terraform) ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und
Serviceorientierung, freundliches Auftreten sehr gute
Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift) und gute
Kenntnisse in der englischen Sprache (mindestens B2-Niveau) hohe
Belastbarkeit in Stress-Situationen Sicherheitsbestimmungen
entsprechend dem Stand der Technik sowie nutzungsrechtliche
Einsatzbestimmungen Organisations- und Teamfähigkeit Erfahrung in der
Mitarbeitendenführung ist vorteilhaft analytisches Vorgehen,
ausgeprägte Analysekompetenz sowie eine selbstständige und
gründliche Arbeitsweise die Fähigkeit zu fach- und sachgerechten
Lösungen unter Anwendung wissenschaftlicher Methoden bezogen auf die
definierten Anforderungen fundierte administrative Kenntnisse in den
Bereichen: sicherer Betrieb von Linux- und Windows-Serverumgebungen
auf der Grundlage des BSI-Grundschutzes Lastverteilung und hohe
Verfügbarkeit containerbasierter Anwendungsbetrieb mit Docker /
Kubernetes Datenbanken (z. B. PostgreSQL, Oracle) / SQL-Entwicklung
Web- und Applikationsserver (Apache / Tomcat / Wildfly) Identity- und
Accessmanagement, u. a. mit E-Directory / LDAP Datenschutzgesetze /
DSGVO, soweit zutreffend DIN- / ISO-Normungen für den IT-Bereich gute
Kenntnisse über IP-basierte Netzwerkdienste, -protokolle und
-topologien gute Kenntnisse über aktuelle Technologien und
Architekturen von Netzwerken, Private / Public Clouds und Data Centern
im Enterprise-Umfeld Vertragsbedingungen Das
Vollzeitarbeitsverhältnis wird nach dem Tarifvertrag für den
öffentlichen Dienst der Länder begründet und ist unbefristet zu
besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der
persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 13 TV-L. Die
Position kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die
Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen
Modells flexibel gestaltet werden. Bewerbung Auskunft erteilt Herr
Raschke (Tel. 02331 / ). Bewerbungen von Frauen sind
ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung
und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen
geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2
Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht. Bitte bewerben Sie
sich bis zum unter Angabe der Stellenangebot-Nr. 25/2026
über unser Online-Bewerbungsportal unter fh-swf.de/cms/stellen/.