Stellenbeschreibung
Sachgebietsleitung Allgemeine Bauverwaltung mit dem Schwerpunkt Stadtentwicklung (m/w/d) | Burggemeinde Brüggen | 94
Die Burggemeinde Brüggen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als
Sachgebietsleitung Allgemeine Bauverwaltung mit dem Schwerpunkt Stadtentwicklung (m/w/d)
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 12 TVöD-VKA /
A 12 LBesO NRW
Beginn
ab sofort
Die Burggemeinde Brüggen ist eine lebenswerte, wachsende Kommune im Herzen des Naturparks Schwalm-Nette. Mit historischen Ortskernen, hoher Aufenthaltsqualität und einer modernen Verwaltung gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Gemeinde.
Das Sachgebiet Planen / Klimaschutz / Liegenschaften gestaltet die Zukunft der Burggemeinde Brüggen aktiv mit. Von der Bauleitplanung und Stadtentwicklung über Klimaschutz und Energiemanagement bis hin zum kommunalen Liegenschaftsmanagement und der Umsetzung städtebaulicher Förderprojekte übernehmen wir zentrale Aufgaben für eine nachhaltige Gemeindeentwicklung.
Die Stelle wird mit einem weiterentwickelten Aufgabenzuschnitt neu besetzt. Neben der klassischen Verantwortung für die Allgemeine Bauverwaltung übernehmen Sie künftig eine zentrale Rolle bei der Steuerung städtebaulicher Entwicklungs- und Förderprojekte. Damit gestalten Sie wichtige Zukunftsmaßnahmen der Burggemeinde Brüggen aktiv mit und sorgen für eine verlässliche, nachhaltig organisierte und prüfsichere Projektsteuerung.
Ihre Aufgaben:
• Leitung des Sachgebiets mit den Bereichen Planung, Klimaschutz, Denkmalschutz, Liegenschaften sowie Stadtentwicklung
• Fachliche, organisatorische und personelle Führung der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden
• Steuerung und Weiterentwicklung der kommunalen Bauleitplanung sowie Begleitung städtebaulicher Entwicklungs- und Satzungsverfahren
• Planungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben sowie Bearbeitung grundsätzlicher Fragestellungen der Allgemeinen Bauverwaltung
• Gesamtverantwortung für die Steuerung städtebaulicher Entwicklungs- und Förderprojekte einschließlich Koordination, Projektdokumentation und organisatorischer Begleitung der Förderverfahren in Zusammenarbeit mit dem Fördermittelmanagement
• Abstimmung mit Verwaltungsvorstand, Politik, Behörden, Fördermittelgebern, Fachbüros und weiteren Projektbeteiligten
• Erstellung von Sitzungs- und Beschlussvorlagen sowie Vertretung der Verwaltung in politischen Gremien
• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Burggemeinde Brüggen in den Bereichen Stadtentwicklung, Klimaschutz und kommunale Infrastruktur
Das bringen Sie mit:
Eine der folgenden Qualifikationen:
• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
oder
• abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor- bzw. Diplom-(FH)-Niveau in den Bereichen Public Management, Verwaltungswissenschaften, Stadtplanung, Raumplanung, Städtebau, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabengebiet
und zusätzlich zu den genannten Qualifikationen suchen wir eine Persönlichkeit,
• die in der Lage ist, ein Sachgebiet zu führen und über eine sehr gute Kommunikations- und Kritikfähigkeit, ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick verfügt,
• die verlässlich, serviceorientiert, und entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit,
• sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1 – GER),
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit.
Wir bieten Ihnen:
• Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, die bauliche und städtebauliche Entwicklung Brüggens aktiv mitzugestalten
• Vergütung nach EG 12 TVöD-VKA bzw. Besoldung nach A 12 LBesO NRW
• 30 Tage (ab 2027 31 Tage) Urlaub sowie arbeitsfrei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
• Betriebliche Zusatzversorgung (RZVK) und regelmäßige tarifliche Gehaltsanpassungen
• Möglichkeit der leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits und attraktive Mitarbeiterrabatte
• Fahrradleasing
• Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Zusammenarbeit
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Fragen?
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen gerne die Sachgebietsleitung Herr Martin Houbertz () und der Fachbereichsleiter Herr Sascha Achten (02163/5701-136) zur Verfügung.
Hinweise
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung keine Originalzeugnisse und -bescheinigungen bei. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen.
Die Burggemeinde Brüggen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr ausdrückliches Einverständnis zur Verarbeitung (insbesondere Erhebung, Übermittlung und Speicherung) Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des laufenden Stellenbesetzungsverfahrens. Rechtsgrundlage hierfür sind die Artikel 15 bis 21 der EU-Datenschutzgrundverordnung sowie die §§ 46 und 47 Landesdatenschutzgesetz NRW.
https://stellen.brueggen.de/de/jobposting/86f3e6c82267d844eedb40d1b97b1c9d2bea1c000/apply?ref=homepage
