Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Kraftfahrzeugzulassungswesen

Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Kraftfahrzeugzulassungswesen Stellen-Nr. 32-10:3950 Datum: Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für öffentliche Ordnung und Straßenverkehr eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für das Kraftfahrzeugzulassungswesen. Die Zulassungsstelle der Kraftverkehrsabteilung des Amtes für öffentliche Ordnung und Straßenverkehr bearbeitet die Zulassungsangelegenheiten aller Bürgerinnen und Bürger mit Hauptwohnsitz in Regensburg. Stellenausweisung: BesGr. A 8 BayBesG bzw. EG 6 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit:Teilzeit mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit (Beamtinnen/Beamte 20 Stunden bzw. Tarifbeschäftigte 19,50 Stunden pro Woche) Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? • Bearbeitung von Zulassungsanträgen und Ausfertigung der Fahrzeugpapiere • Bearbeitung von Verlustanzeigen, Aufbietung der verlorenen Fahrzeugpapiere und Ausfertigung von Ersatzpapieren • Bearbeitung von Änderungserklärungen und Ausfertigung der Papiere • Vorübergehende und endgültige Abmeldung von Fahrzeugen sowie deren Wiederzulassung • Bearbeitung des anteiligen Schriftverkehrs • Erledigung anfallender Verwaltungsarbeiten (z. B. Vollzug der §§ 17, 29 StVZO, 5 FZV) • Elektronische Archivierung der Fahrzeugakten und des Schriftverkehrs • Turnusgemäße Erledigung folgender Arbeiten im Rahmen des Schalterdienstes: • Abstempelung der Kennzeichen und Aushändigung der Fahrzeugpapiere • Archivierung der Zahlungsbelege • Bearbeitung von Aufgaben des Einwohnerwesens • Vertretung im Sachgebiet Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: • Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) der Fachrichtung Kommunalverwaltung (VFA-K), oder • Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I) Bewerben können Sie sich auch mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung • zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d), • zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), • zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d), • zur/zum Bankkauffrau/-mann (m/w/d), und der Bereitschaft, den Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung KFZ-Zulassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu absolvieren. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie eine der o. g. Qualifikationen im Jahr 2026 erfolgreich abschließen. Zudem erwarten wir: • Fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Kunden • Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen insbesondere in Konfliktsituationen • Bereitschaft, die individuellen Arbeitszeiten an die Parteiverkehrszeiten anzupassen • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit • Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit dem MS-Office Programmen Von Vorteil sind: • Vorkenntnisse im Zulassungsrecht, sowie Erfahrung mit AKDB-Verfahren Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit • Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst • Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsvorsorge • Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Kraftfahrzeugzulassungswesen, Herr Faderl, Tel. ( oder die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Kraus, Tel. (, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter ( zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 32-10:3950 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal. Ende der Bewerbungsfrist ist der . Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen: