Aufgaben: Steuerung und Pflege der Zusammenarbeit mit externen Personalberatungen sowie Aufbau nachhaltiger Partnernetzwerke.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
Erfahrung & Verständnis: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Personalprozessen und ein gutes Verständnis für mitbestimmungsrelevante Personalprozesse.
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Stellenbeschreibung
Steuerung und Pflege der Zusammenarbeit mit externen Personalberatungen sowie Aufbau nachhaltiger Partnernetzwerke * Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit sowie ein gutes Verständnis für mitbestimmungsrelevante Personalprozesse