Recruiter (m/w/d) Pflege & Medizin - Essen

Im Auftrag eines namhaften und deutschlandweit tätigen Personaldienstleisters suchen wir Sie als Recruiter (m/w/d) für den Bereich Pflege & Medizin am Standort Essen. Unser Mandant gehört zu den etablierten Anbietern in der Personaldienstleistung und ist besonders im Segment Medizin & Pflege stark wachsend vertreten. Unser Angebot für Sie als Recruiter (m/w/d) Pflege & Medizin - Essen am Standort Essen • Hohes und überdurchschnittliches Fixgehalt • Erfolgsorientierte Bonuszahlungen • Unbefristeter Arbeitsvertrag • 30 Tage Urlaub • Einen Firmenwagen zur Privatnutzung • Eine umfangreiche Einarbeitung und Onboarding • Flexibles und selbstständiges Arbeiten • Regelmäßige Workshops und Weiterbildungen • Digitale Recruiting Prozesse, die deine Arbeit erleichtern • Betriebliche Altersvorsorge • Regelmäßige Incentives & Teamevents • Eine transparente Kommunikationsstruktur • Ein offenes Arbeitsumfeld mit viel Platz für eigene Ideen Ihre Aufgaben als Recruiter (m/w/d) Pflege & Medizin - Essen • Rekrutierung von Pflegefachkräften und medizinischem Fachpersonal für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung • Active Sourcing über Xing, LinkedIn, Indeed und weitere Recruiting-Kanäle • Erstellung, Schaltung und Optimierung von Stellenanzeigen auf den gängigen Jobbörsen und Social-Media- Plattformen • Führung von telefonischen, virtuellen und persönlichen Bewerbungsgesprächen • Auswahl, Gewinnung und Bindung qualifizierter Kandidaten für den Mitarbeiterpool • Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Kandidatennetzwerks im Gesundheitswesen • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Disposition zur zeitnahen Besetzung offener Kundenanfragen • Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ansprache bis zur Einstellung • Durchführung von Vertragsgesprächen mit Bewerbern • Sicherstellung einer positiven Candidate Experience während des gesamten Bewerbungsprozesses Ihr Profil als Recruiter (m/w/d) Pflege & Medizin - Essen am Standort Essen • Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) • Kenntnisse aus dem Gesundheitsbereich sind wünschenswert • Kenntnisse in Zvoove (L1, Landwehr) • Eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung/ Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation • Kommunikations- und Überzeugungskraft sowie ein authentisches Auftreten • Teamfähigkeit und Organisationstalent • Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Über uns Wir sind Spezialist für Headhunting & Recruiting mit Fokus auf Rec2Rec – die gezielte Vermittlung von Recruiter:innen, Headhunter:innen und Recruitment Leadern in interne Talent-Teams und Personalberatungen. Unser Anspruch ist klar: Matching mit Substanz. Für Kandidat:innen öffnen wir Türen zu passenden Arbeitgebern – diskret, strategisch und ohne „CV-Streuwurf“. Wir beraten zu Positionierung, Gehalt, Wechselmotiven, Marktchancen und nachhaltigen Karriereschritten. Bereit für den nächsten Karriereschritt oder die nächste Einstellung? Lassen Sie uns sprechen. Ihr Ansprechpartner: LEADme eine Marke der SCS Supply Chain Staffing GmbH Caroline Nowak Panoramastraße 1 10178 Berlin https://www.leadme.de