Stelle verifiziert vor 2 Stunden
Quartiermeister (m/w/d)
RHZ Handwerks-Zentrum GmbHLeverkusenVor Ort
30 969 € – 42 983 € / Jahr
Stellenbeschreibung
• Erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Mieter (m/w/d) der VIVAWEST
• Reinigung der Außenanlagen (Grünflächen, Bürgersteige, Spiel- und Bolzplätze, Müllstandplätze)
• Reinigung von Ablaufrinnen und Gullys sowie Reinigung der Dacheinläufe bei Garagen
• Reinigung der Vordächer, Haustüranlagen und Briefkästen
• Beseitigung von Flugmüll und Unrat
• Saisonale Tätigkeiten (z.B. Grünspanentfernung im Frühjahr oder Falllaub im Herbst)
• Entfernung von Zeitungen, Werbung und Unrat in den Hauseingangsbereichen
• Durchführung diverser Kleinreparaturen wie z.B. Leuchtmittelwechsel, Fenster bzw. Türen gang- und schließbar machen
• Erstmaßnahmen nach Rohrbruch, Wechsel von Profilzylindern
• Kontrolle der Einhaltung der Haus-/Parkordnung sowie von Flucht- und Rettungswegen
Ihr Profil:
• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hausmeisterdienste wünschenswert
• Praktisches und allgemeines handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisation
• Initiative und Einsatzbereitschaft
• Hohe Kunden-/Dienstleistungsorientierung
• Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten
• Kommunikativ und engagiert
• Führerschein der Klasse B
Firmenbeschreibung:
• Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub
• Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben
• Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
• Kultur: Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, regelmäßige Mitarbeiter-Events)
• Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung
• Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer Vivawest-Wohnung
• Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits