Qualitätsmanager (m/w/d)

Sie verfügen bereits über Erfahrungen im Qualitäts- und Prozessmanagement sowie in der kontinuierlichen Optimierung von Managementsystemen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Qualitätsmanager (m/w/d) übernehmen Sie die Einhaltung von Qualitätsstandards, die Durchführung von Audits und eine nachhaltige Verbesserung der Prozesse. Sie wirken an Management-Jahresberichten mit und stellen die Aufrechterhaltung der Zertifikate für das Managementsystem nach (ISO 9001, 9100, AQAP, militärische Luftfahrt) sicher. Ihre Aufgaben: * Weiterentwicklung und Pflege von Qualitäts- und Managementsystemen * Erstellung, Pflege und Optimierung von Prozessen sowie Prozessdokumentationen * Planung, Begleitung und Unterstützung interner und externer Audits * Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen * Durchführung von Ursachenanalysen sowie Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen * Beratung und Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Prozessoptimierung * Sicherer Umgang mit Qualitätsstandards und strukturiertes Projektmanagement * Abgeschlossenes technisches Studium (idealerweise zum Wirtschaftsingenieur oder -informatiker) * Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement * Ausbildung zum Qualitätsauditor * Fundierte Kenntnisse über Zertifizierungsverfahren wie ISO 9001, 9100 sowie AQAP und der militärischen Luftfahrt sowie gängiger SW-Entwicklungsmodelle (V-Modell XT, CMMI oder SPICE) * Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3, MS Office * Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) * Ausgeprägte Moderations- und Präsentationsvermögen sowie sehr gute Gesprächsführungsfähigkeiten * Weltweite Reisebereitschaft #LI-SS1 An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: * Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) * Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr * Mobiles Arbeiten * Jobticket und Bike-Leasing * Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation * Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy * Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm * Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool * Corporate Benefits Plattform * Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service * Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst