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Stelle verifiziert vorgestern

Projektleiter Digital Transformation (m/w/d)

experts I.K. Hofmann GmbH·Windsbach (Bayern)HybridCDIMittel
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Planung, Implementierung und Optimierung von Automatisierungsprozessen sowie Betreuung von Digitalisierungsprojekten und Anlagenoptimierung.
  • Anforderungen: Studium in Automatisierung, Elektrotechnik oder Digitalisierung oder technische Ausbildung mit Weiterbildung; Erfahrung in Steuerungs- und Antriebstechnik, SPS, Visualisierung, Programmierung.
  • Arbeitsbedingungen: Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeit, 2 Tage mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote, moderne Arbeitsumgebung.
  • Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse für internationalen Austausch und Außendiensteinsätze.
  • Benefits: JobRad, kostenfreie Parkplätze, Betriebsarzt, Sportgruppen, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterrestaurant, Firmen-Events.
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Stellenbeschreibung

Experten. Talente. Persönlichkeiten. Wir sind Ihr Partner für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften und lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden. Unsere Mission: Spitzenkräfte für Spitzenunternehmen! Für ein innovatives Unternehmen im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik suchen wir einen Projektleiter Digital Transformation (m/w/d) am Standort Windsbach bei Nürnberg. Die Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben: - Planung, Implementierung und Optimierung von Automatisierungsprozessen - Abwicklung von Investitionsprojekten in Abstimmung mit der technischen Leitung - Technische Betreuung der Produktlinien und Unterstützung bei Störungen (Schwerpunkt Steuerungstechnik) - Projekte in der Softwareentwicklung für Produktionsanlagen und Shopfloor-Management - Einführung von Maschinen-Monitoring-Systemen im Hinblick auf die Industrie-4.0 Integration - Betreuung und Implementierung von Digitalisierungsprojekten - Unterstützung bei der Einführung eines MES-Systems im Werk Windsbach - Inbetriebnahmen und Serviceeinsätzen zur Anlagenoptimierung an allen relevanten Standorten - Erstellung und Verwaltung technischer Dokumentationen - Mitarbeit bei der Sicherstellung und Umsetzung entsprechender Standards in den Bereichen Arbeitssicherheit, Ergonomie sowie Qualitäts- und Umweltsicherung Ihre Qualifikationen: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Automatisierung, Elektrotechnik, Digitalisierung bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung - Alternativ abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker oder Meister - Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerungs- und Antriebstechnik sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit SPS-Systemen - Umfangreiche Erfahrung in den Bereichen Visualisierung, Programmierung und Mikrocontrollertechnik - Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen wie MS Office und SAP - Gute Englischkenntnisse für internationalen Austausch sowie Außendiensteinsätze - Gutes technisches Verständnis für Prozesse in der Kabelherstellung - Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, die durch Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit ergänzt wird - Hohe Kundenorientierung sowie ein professionelles Auftreten Ihre Benefits: - Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche - Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte - Betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag - Möglichkeit eines Sabbatica - Drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita - Eltern-Kind-Büro zu Überbrückung bei geschlossenen Betreuungseinrichtungen - Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten, Schulungen oder Seminaren - Ein Babbel+ Account für Ihre persönliche Sprachkompetenz - JobRad - Kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge - Hochwertige Ausstattung und eine moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen - Betriebsarzt und Sportgruppen - Mitarbeiterkarte mit 50EUR netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit - Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten - Mitarbeiterrestaurant mit günstigem, regionalen und vielfältigem Essen, kostenlosen Heißgetränken, Wasser und Obst - Arbeiten in internationalem Umfeld und in interdisziplinären Teams - Regelmäßige Firmenevents Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback Ihre Ansprechpartnerin: Antonia Keiser Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
06. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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