Zurück zu den Ergebnissen · Bisingen bei Hechingen

Stelle verifiziert gestern

Produktmanager Futtermittel (m/w/d), Bisingen

Pferdesporthaus Loesdau·Bisingen bei Hechingen (Baden-Württemberg)Vor OrtUNBEFRISTETMittel
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends, Entwicklung und Umsetzung von Sortiments- und Produktstrategien, Produktlebenszyklusmanagement, Steuerung des Produktentwicklungsprozesses, Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Lieferanten
  • Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse im Bereich Futtermittel oder Tierernährung, Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, strukturierte Arbeitsweise, MS Office Kenntnisse, Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen
  • Vorteile & Bedingungen: Familiäres Betriebsklima, sicherer Arbeitsplatz, flache Hierarchien, Entwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Zusatzleistungen, subventionierte Speisen und Getränke, flexible Arbeitszeiten, internationale Dienstreisen bis zu 30%
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Stellenbeschreibung

Über uns: Passion Pferdesport Das Familienunternehmen Loesdau zählt europaweit zu den führenden Anbietern von Reitsportprodukten. Die Passion für Pferde und die Liebe zum Pferdesport machen Loesdau so einzigartig und erfolgreich: Seit Jahren wächst das Unternehmen mit Hauptsitz in Bisingen kontinuierlich und verzeichnet eine stabile Entwicklung im weltweiten Versand und der Filialentwicklung. Heute gehören 18 Pferdesporthäuser dazu. Mehr als 500 Mitarbeiter sind im Team des Reitsportartikelhändlers beschäftigt - viele davon Pferdefans. Aber natürlich gibt es auch Jobs, bei denen kein Wissen über die edlen Vierbeiner gefordert ist.   Du hast ein gutes Gespür für Markttrends, Sortimente und Kundenbedürfnisse? Du möchtest Produkte aktiv mitgestalten und ein Sortiment strategisch weiterentwickeln? Dann werde Teil von Loesdau. Für unser Produktmanagement suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Futtermittel. Kenntnisse in diesem Produktbereich sowie im Reitsport- oder Tierernährungsumfeld sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Dich erwarten spannende Aufgaben: Laufende Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends, Kundenbedürfnissen sowie innovativen Entwicklungen Identifikation neuer Branchen-, Produkt- und Wachstumspotenziale Entwicklung und Umsetzung einer klaren Sortiments- und Produktstrategie in Abstimmung mit Vertrieb und Unternehmenszielen Weiterentwicklung des Produktportfolios inklusive Sortimentsstruktur, Preispositionierung und Datenmanagement, zum Beispiel Artikelanlage Verantwortung für das Produktlebenszyklusmanagement von der Markteinführung bis zur Ausschleusung Steuerung und Begleitung des Produktentwicklungsprozesses von der Idee über Rezeptur-/Konzeptentwicklung, Lieferantenabstimmung, Muster, Produkttests und Verpackung bis zur Markteinführung Sicherstellung relevanter rechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement Berücksichtigung futtermittelrechtlicher Anforderungen bei Produktentwicklung, Kennzeichnung und Vermarktung Wirtschaftliche Steuerung des Sortiments inklusive Budgetplanung, Umsatz-, Kosten- und Margenanalyse Regelmäßige Prüfung relevanter KPIs, zum Beispiel Abverkaufszahlen, sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Zentrale Schnittstelle zu Vertrieb, Marketing, Einkauf, Qualitätsmanagement und Lieferanten Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb bei Produktlaunches, Kommunikationsstrategien, Verkaufsunterlagen und Messeauftritten Das solltest Du mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Produktmanagement, Einkauf, Category Management oder in einer vergleichbaren Funktion Kenntnisse im Bereich Futtermittel, Tierernährung, Pferdefütterung oder vergleichbarer Produktgruppen sind wünschenswert Optimalerweise Reitsportkenntnisse oder Interesse an der Reitsportbranche Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte Arbeitsweise und gute Organisationsfähigkeit Leistungsbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen von bis zu 30 %, zum Beispiel zu Lieferanten, Messen oder Filialen Das kannst Du von uns erwarten: ein familiäres und kollegiales Betriebsklima einen sicheren, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Teilnahme an Aus- und Weiterbildungsangeboten Mitarbeiterrabatte betriebliche Zusatzleistungen, wie bspw. corporate benefits, Jobrad oder WELLPASS subventionierte Speisen und Getränke im Loesdau Turmcafé Schicke uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
07. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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