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Stelle verifiziert vor 2 Stunden

Produktionsmitarbeiter CNC Drehen/Fräsen (m/w/d)

Stadler Personalmanagement GmbH·Freilassing (Bayern)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Bedienen, Umrüsten und Programmieren von CNC-Maschinen, Fertigung kleiner bis mittlerer Serien, Qualitätssicherung nach technischen Vorgaben, Maschinenwartung.
  • Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Zerspanungsmechaniker/-in), technisches Verständnis, sicherer Umgang mit Messmitteln, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Schichtbereitschaft.
  • Vorteile: Tarifliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schichtzuschläge, Übernahmechance, Arbeitskleidung, exklusive Mitarbeiterrabatte.
  • Arbeitszeit: Schichtarbeit im 2+3-Schicht-System, Vollzeit, Standort in Freilassing.
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Stellenbeschreibung

Produktionsmitarbeiter CNC Drehen/Fräsen (m/w/d) Standort: Freilassing Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr Tätigkeitsbereich: - Bedienen von CNC-Maschinen und Umrüsten der CNC–Fräsmaschinen mit Automation / Einstellen, Umrüsten und Programmieren von CNC-Drehmaschinen mit Automation - Fertigen von Serien mit kleinen und mittleren Losgrößen - Fertigungsbegleitende Qualitätssicherung nach Vorgabe von technischen Zeichnungen, qualitativen und zeitlichen Vorgaben - Wartung und Pflege der Maschinen und Fertigungshilfsmittel Ihr Plus bei uns: - Gerechte, korrekte und pünktliche Bezahlung nach DGB/GVP-Tarifvertrag - Wenn gewünscht, betriebliche Altersvorsorge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Tarifzuschläge, Nachtschichtzuschläge - Eine sehr gute Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden - Exklusive Rabatte für unsere Mitarbeiter im Stadler Vorteilsportal bei mehr als 800 Top-Markenanbietern - Hervorragende persönliche Betreuung durch unsere qualifizierten und erfahrenen Ansprechpartner vor Ort - Bereitstellung von Arbeitskleidung Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. als Zerspanungsmechaniker/-in, technischer Modellbauer/in, Feinwerkmechaniker/-in) - Hohes Qualitätsbewusstsein und sicherer Umgang mit Messmitteln - Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Belastbarkeit und schnelle Auffassungsgabe sowie aktive Mitgestaltung und Optimierung der Abläufe - Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Flexibilität - Bereitschaft zur Schichtarbeit (2+3-Schicht) Tarifvertrag: GVP Wertschöpfung durch Wertschätzung Im kommerziellen Personalmanagement werden menschliche Qualitäten oft nachrangig bewertet. Wir machen uns die Mühe, hinter jeder Bewerbung den Menschen zu sehen, die Qualitäten zu erkennen und evtl. Hindernisse auszumachen, die den Qualitäten im Wege stehen. Wir vermitteln Menschen, von deren Bewährung in der angebotenen Stelle wir überzeugt sind. Die Erfahrung in den wechselnden Konjunkturphasen, das Vertrauen unserer Auftraggeber und das große Potential an einsatzfreudigen Mitarbeiter*inne*n geben unserer Einstellung recht und sind wichtige Bestandteile unseres Erfolgs. Durch die gute und partnerschaftliche Betreuung der Mitarbeiter*innen, die enge Zusammenarbeit mit den Kundenunternehmen und einer angemessenen tariflichen Bezahlung profitieren alle Beteiligten von der Zeitarbeit. Nur ein gut motivierter Arbeitnehmer wird sich auch in einem neuen Arbeitsumfeld engagiert einbringen. Mit unserer am 1. April 2009 gegründeten Stadler Personalmanagement GmbH verstehen wir uns als wichtigen Partner für unsere Kunden und stehen unseren Kandidaten*innen für ihren beruflichen Erfolg zur Seite. Überlassen Sie daher uns ihre Suche nach dem richtigen Arbeitsplatz. Wir wissen worauf es ankommt und finden in einem individuellen Beratungsgespräch heraus, wo ihre Qualifikationen sinnvoll eingesetzt werden können. Egal ob Ferienjobber, Berufseinsteiger, Anlernkraft oder Fachpersonal. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf ihre Bewerbung.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
26. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 2 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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