Praxisanleiter/in und Qualitätsbeauftragte/r (m/w/d)

WAS DU MITBRINGST:Deine neuen AufgabenEcht was bewirkenDu stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitDie Durchführung und Leitung von Qualitätszirkeln, Fallbesprechungen und Mitwirkung bei Pflege- und Mitarbeitervisiten gehören ebenfalls zu deinen AufgabenDu berätst und schulst die Mitarbeiter/innen in qualitätsrelevanten ThemenDu bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und AngehörigeDu führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept umDu kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im LehrplanDu förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den SchulenDas bringst du mitMach Karriere als MenschDu hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerDu verfügst über mindestens zweijährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m/w/d)Du hast eine Weiterbildung zur/zum Qualitätsbeauftragte/n oder bringst die Bereitschaft mit, diese zu absolvierenDu hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenDu bist bereit, an der jährlichen Pflichtfortbildung teilzunehmenMit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen und den AuszubildendenUnsere LeistungenGarantiert statt gut gemeintBikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenLeistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationVerlässliche und frühzeitige DienstplanungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen