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Stelle verifiziert gestern

Pflegefachkraft m/w/d im Betreuten Wohnen

Pflegezentrum Kulle GmbH·Leinefelde-Worbis (Thüringen)
3348 € / Monatgeschätzt
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Planung, Dokumentation und Durchführung pflegerischer Maßnahmen sowie Betreuung und Unterstützung der Klienten und deren Angehörigen.
  • Anforderungen: Abschluss als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger; Flexibilität, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit.
  • Vorteile: Faire Dienstpläne, 34 Tage Urlaub, sichere Arbeitsstelle, Weiterbildungen, familienfreundliche Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Arbeitsumfeld: Familiäres Arbeitsklima, fachkompetentes Team, gestellte Dienstkleidung, Umsetzung des Betreuungskonzeptes.
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Stellenbeschreibung

Sie möchten Ihr Fachwissen und Ihre soziale Kompetenz unter Beweis stellen? Sie arbeiten gern eigenverantwortlich? Sie legen Wert auf Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten? Sie möchten sich beruflich verändern, etwas Neues ausprobieren oder nach der Elternzeit wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann sind Sie genau richtig in unserem Team! Ihre Aufgaben: • Planung, Dokumentation und Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen • Grund- sowie spezielle Behandlungspflege • Vorbereitung und Begleitung des Klienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen • Fach- und situationsgerechte, individuelle Betreuung der Klienten sowie deren Angehörigen • Unterstützung und Motivation unserer Tagespflegegäste in Belangen des täglichen Lebens • zuvorkommender und freundlicher Umgang • Umsetzung des Betreuungskonzeptes • Gesprächsführung mit den Tagespflegegästen • Durchführung gemeinsamer Beschäftigungsangebote Ihr Profil: • Altenpfleger (m/w/d), Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Ausbildung zum Kinderkrankenpfleger (m/w/d) • Flexibilität, Organisationstalent • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke • Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit Wir bieten: • Zeit für Zuwendung zum Klienten • eine wertschätzende Führungskultur • faire Dienstpläne, angepasste Arbeitszeiten für Mütter und Väter • einen sicheren Arbeitsplatz • fachkompetentes Team und optimale Ausrüstung • familiäres Arbeitsklima • gestellte Dienstkleidung • ein angemessenes Gehalt (Einstiegsgehalt 3.347,96 € Brutto in Vollzeit) • Kitazuschläge, Bonusgratifikationen • 34 Tage Jahresurlaub (6-Tage-Woche) • Arbeitgeberfinanzierte und individuelle Weiterbildungen und Schulungen • betriebliches Gesundheitsmanagement

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
03. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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