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Stelle verifiziert vor 4 Stunden

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant - Altenburger Land

Akzent Personaldienstleistungen GmbH·Nobitz (Thüringen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabengebiet: Mitarbeiterbesprechungen, Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung, Dienst- und Tourenplanung, Dienstanweisungen, Urlaubskoordination
  • Anforderungen: Abschluss und Berufserfahrung in diesem Bereich, Funktion als Pflegedienstleitung im ambulanten Bereich in den letzten 8 Jahren für mindestens 9 Monate, kommunikative Fähigkeiten, Empathie, PC-Kenntnisse
  • Bedingungen/Benefits: Sofortiger Einstieg, Wechselprämie, Vollzeit, Tagschicht, Gleitzeit, unbefristete Festanstellung
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Stellenbeschreibung

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant Standort: Altenburger Land Arbeitszeit: Tagschicht / Gleitzeit / Vollzeit Einstieg: ab sofort es handelt sich um eine sofortige Festanstellung beim Kundenunternehmen Wir bieten Ihnen eine Wechselprämie Ihr Aufgabengebiet: - Mitarbeiterbesprechungen und Mitarbeitergespräche durchführen - Personalentwicklungskonzepte erstellen, Personalentwicklungsmaßnahmen, - Aus- und Weiterbildung koordinieren - Dienst- und Tourenplanung (Wochen-, Jahresplanung), - Dienstanweisungen und Arbeitsanordnungen erstellen, Urlaub koordinieren Das wünschen wir uns: - ein Abschluss und Berufserfahrung in diesem Bereich sind erforderlich - die Funktion als Pflegedienstleitung im ambulanten Bereich muss in den letzten 8 Jahren für mind. 9 Monate ausgeübt wurden sein - hohe kommunikative Fähigkeiten und Empathie - pädagogisches Geschick sowie Fähigkeit zur Personalführung und Motivation - sicherer Umgang mit PC und branchenüblichen Dokumentations- und Dienstplanprogrammen Wie geht´s weiter...einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen Akzent Personaldienstleistungen GmbH Niederlassung Altenburg Johannisstraße 7 04600 Altenburg Tel: Mobil: Mail: Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
21. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 4 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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