Zurück zu den Ergebnissen · Mannheim

Stelle verifiziert gestern

Payroll Analyst (m/w/d)

DIS AG Germany·Mannheim (Baden-Württemberg)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Erstellung, Auswertung und Prüfung von Abrechnungsberichten sowie Pflege von Mitarbeiterdaten und Zusammenarbeit mit Schnittstellen.
  • Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Kenntnisse & Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise SAP, sowie sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel.
  • Vorteile & Benefits: Attraktive Zusatzleistungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Förderung des Teamzusammenhalts durch Aktivitäten und soziales Engagement.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Für unser Kundenunternehmen im Raum Mannheim suchen wir einen Payroll Analyst (m/w/d) im Rahmen einer Direktvermittlung. Wenn Sie Ihre Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung in einem modernen, internationalen Umfeld einbringen und aktiv zur Optimierung von Prozessen beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erstellung und Auswertung regelmäßiger sowie kurzfristig angeforderter Abrechnungsberichte Prüfung und Analyse von Abrechnungsergebnissen sowie relevanten Zeit- und Lohndaten Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten, inklusive freiwilliger und gesetzlicher Abzüge Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Sicherstellung korrekter Abrechnungs- und Reportingergebnisse Unterstützung bei Fragestellungen rund um Vergütung, Versicherungen und Altersvorsorge Koordination und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Payroll-Bereich Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere bei externen Meldungen und Zahlungen Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Prozessen und Compliance-Anforderungen Überwachung und Abstimmung von Beiträgen zu Zusatzleistungen sowie Arbeitgeberzuschüssen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Bereich betrieblicher Altersvorsorge Sicherer Umgang mit gängigen HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise Erfahrung mit SAP-basierten Lösungen Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägtes Verständnis für Abrechnungslogiken und -prozesse Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Attraktive Zusatzleistungen Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Förderung von Teamzusammenhalt durch gemeinsame Aktivitäten und soziales Engagement Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Frau Marie Breit +49 621/1783300

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
06. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

Ähnliche

Ähnliche Stellen.

Etwas stimmt mit dieser Anzeige nicht? Betrügerische oder veraltete Stelle melden