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Stelle verifiziert vor 3 Tagen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Im Zwergenreich in Roßbach-Wied - befristet - 24 Std./wö.

Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz·Rheinland-PfalzBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Arbeit als pädagogische Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung mit 24 Stunden pro Woche, inklusive Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz.
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in, Erzieher/in, Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder gleichwertige pädagogische Qualifikation; Identifikation mit katholischer Einrichtung; Führungszeugnis; soziale Kompetenz und Engagement.
  • Vorteile & Bedingungen: Tarifgerechte Bezahlung nach Kirchlicher Arbeits- und Vergütungsordnung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Zusatzversorgung, flexible Arbeitszeit, berufliche Weiterentwicklung, Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu kita-ggmbh-koblenz.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. kimeta.de

Stellenbeschreibung

April 2026 Art bzw.Nummer: Ort: Auf dem Posten 20 53547 Roßbach-Wied Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung Im Zwergenreich in Roßbach-Wied ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 24,0 Std./wö.befristet (mit Aussicht auf Verlängerung) Wir bieten eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl.Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz Vereinbarkeit von Familie und Beruf persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte -bevorzugt per E-Mail im PDF-Format- an: Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o.ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet

Transparenz-Panel

Originalquelle
kimeta.de
Veröffentlicht
17. Apr. 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Tagen
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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