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Stelle verifiziert gestern

Operativer Einkäufer - Indirekter Einkauf (w/m/d) befristet auf 12 Monate

LANXESS Deutschland GmbH·Köln (Nordrhein-Westfalen)Vor OrtBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Verantwortlich für die Beschaffung indirekter Materialien und Dienstleistungen, Bearbeitung von Bestellungen, Verhandlungsführung mit Lieferanten, sowie Vertrags- und Reklamationsmanagement.
  • Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor, Erfahrung im Einkauf, Kenntnisse in SAP (MM), R3, S4 Hana, ARIBA, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Vorteile: Faire Vergütung mit Bonusprogrammen, umfassende Leistungen für Gesundheit und Sicherheit, flexible Arbeitszeiten durch das Xwork-Programm, sowie Weiterbildungsangebote.
  • Bedingungen: Befristete Stelle auf 12 Monate, Standort in Köln, Nordrhein-Westfalen, auf Vollzeitbasis, mit Fokus auf indirekten Einkauf.
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Stellenbeschreibung

Wenn die Chemie stimmt, können wir bei LANXESS viel bewegen: Sport beschleunigen, Getränke länger haltbar machen, der Freizeit mehr Farbe geben und noch vieles mehr. Als einer der führenden Spezialchemie-Konzerne entwickeln und produzieren wir chemische Zwischenprodukte, Additive, Spezialchemikalien und Hightech-Kunststoffe. Mit mehr als 11.800 Mitarbeitenden sind wir in 32 Ländern weltweit präsent. Gehören Sie dazu! Die Stelle ist auf 12 Monate befristet * Sie sind verantwortlich für die Beschaffung indirekter Materialien und Dienstleistungen * Die Bearbeitung von Bestellanforderungen, die Verfolgung und Behebung möglicher Fehler bei der automatisierten Erstellung von Bestellungen und die systematische Bearbeitung von Bestellungen * Führen von Verhandlungen mit Lieferanten, um im Rahmen des vorgegebenen Verhandlungsmandats vorteilhafte Konditionen für LANXESS zu erzielen * Erstellung und Pflege der Lieferverträge und Kataloge in mehreren Systemen und mit hoher Komplexität * Erste:r Ansprechpartner:in für die Geschäftsbereiche/GFs bei Lieferanpassungen/-problemen und für Lieferanten, intensive externe Kommunikation mit Lieferanten und internen Stakeholdern * Reklamationsmanagement und das Bearbeiten, Versenden, Mahnen und Abschließen von Mängelrügen * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Industriekaufmann /-frau (w/m/d), vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich oder Bachelorabschluss * Berufserfahrung im Einkauf, insb. Expertise und Erfahrung im Purchase-to-Pay Ablauf zur Sicherstellung des reibungslosen Beschaffungsprozesses von Vorteil * Erfahrung in SAP (Modul MM), R3 & S4 Hana, ARIBA Buying and Sourcing erforderlich * Verständnis und Wissen über zugewiesene Warengruppen, Bezugsquellen und Erfahrung mit Materialmanagement und Katalog-/Kategorienmanagement * Sehr gutes analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität * Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, zusätzliche Fremdsprachen hilfreich * Vergütung: Wir sorgen für eine faire Vergütung und bieten Ihnen ein globales Bonusprogramm und eine freiwillige individuelle Bonuszahlung. * Umfassende Leistungen: Wir bieten eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden, einschließlich Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme, Lebensversicherung und medizinischer Versorgung. * Arbeitsleben & Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Balance zwischen Arbeitszeiten und Privatleben. Mit unserem globalen "Xwork"-Programm bieten wir den Rahmen für die Umsetzung flexibler Arbeitsregelungen. * Training & Entwicklung: Wir engagieren uns für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung und ermutigen Sie, Ihre Aus- und Weiterbildung und Ihr Wissen durch formales und informelles Lernen fortzusetzen. * Vielfalt: Für uns sind Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit wichtig - wir begrüßen jede Person, die sich unseren Werten verpflichtet fühlt. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns die Einbeziehung verschiedener Perspektiven innovativer macht und unsere Wettbewerbsfähigkeit verbessert. Deshalb nehmen wir die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen an und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeitenden bei der Entwicklung ihres individuellen Potenzials zu unterstützen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Zeugnisse an das Recruiting Team.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
14. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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