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Stelle verifiziert gestern

Oberbauleiter Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d)

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG·Hamburg (Hamburg)Vor OrtUNBEFRISTETLead
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Leitung mehrerer Bauprojekte, Teamführung, Sicherstellung der termingerechten, kosten- und qualitätsgerechten Fertigstellung, Kundenberatung in technischen Fragen.
  • Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Berufserfahrung, Kenntnisse im Bauvertragsrecht, technisches Verständnis, Führungskompetenz, strategisches Denken, Kundenorientierung.
  • Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Verpflegungsmöglichkeiten, übertarifliche Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung, Gesundheitsmanagement, barrierefreie Büros, Firmenwagen.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. die Erstellung von Ingenieurbauwerken wie Bahnhöfe, Brücken, Tunnel und Hochwasserschutzanlagen sowie Maßnahmen der Versorgungsinfrastruktur wie der Neubau von Trink- und Abwasseranlagen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie leiten verantwortlich mehrere Bauprojekte und führen ein Team von mehreren Bauleitern Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der leistungs-, kosten-, termin- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Projekte Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen Sie unterstützen mit Ihrem Fachwissen bei Innovationen und bei der ständigen Optimierung von Abläufen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) sowie Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht und hohes technisches Verständnis Ausgeprägte Führungseigenschaften und strategisches Denken Kundenorientierung, Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Corporate Benefits Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
30. Juni 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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