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Stelle verifiziert vorgestern

Oberarzt (m/w/d) Orthopädie

BS Menzel GmbH·Soest, Westfalen (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Verantwortung für die medizinische Betreuung der stationären Patienten, Weiterentwicklung der Stationsärzte, interdisziplinäre Zusammenarbeit, diagnostische und therapeutische Maßnahmen, Hintergrunddienste im Wechsel mit Oberärzten.
  • Anforderungen: Facharztanerkennung in Orthopädie und Unfallchirurgie und/oder Physikalische und Rehabilitative Medizin, Interesse an Rehabilitationsfragen, hohe Fach- und Sozialkompetenz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Kinderbetreuungszuschuss, Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge, geförderte Fort- und Weiterbildungen, Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsförderung, Auszeichnung als Familienfreundliches Unternehmen.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Sie streben eine Oberarztposition in der orthopädischen Rehabilitation an? Dann haben wir in der Region Soest eine interessante Vakanz für Sie. Es handelt sich um eine Rehabilitationsklinik mit Spezialisierung auf die Orthopädie und Traumatologie. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Oberarzt (m/w/d) Orthopädie Oberarzt (m/w/d) Physikalische und Rehabilitative Medizin **Ihre Aufgaben:** * **Verantwortung für die Medizinische Betreuung der stationären Patienten** * **Weiterentwicklung und Förderung der Stationsärzte** * **Interdisziplinäre Zusammenarbeit und proaktive Kommunikation mit den anderen Fachabteilungen des Hauses** * **Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen** * **Übernahme von Hintergrunddiensteim Wechsel mit anderen Oberärzten** **Ihr Profil:** * **Facharztanerkennung Orthopädie und Unfallchirurgie und/oder Physikalische und Rehabilitative Medizin** * **Interesse an Rehabilitationsfragen einschließlich ihren umfassenden Ansätzen** * **Hohe Fach - und Sozialkompetenz** **Ihre Vorteile:** * **Attraktive und faire Vergütung** * **Kinderbetreuungszuschuss für eine Kindertagesstätte** * **Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge** * **Weitere Benefits** * **Geförderte Fort - und Weiterbildungen** * **Mitarbeitervergünstigungen durch „Corporate Benefits"** * **Betriebliche Gesundheitsförderung** * **Auszeichnung als „Familienfreundliches Unternehmen"** **Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.**

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
13. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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