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Stelle verifiziert vor 4 Stunden

Mitarbeiterin in der Hauswirtschaft (m/w/d)

Die Zieglerschen - Süd - gemeinnützige GmbH·Aldingen, Kreis Tuttlingen (Baden-Württemberg)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten, Unterstützung bei Mahlzeiten, Bettenaufbereitung, Wäscheversorgung, Hygienekonzept Umsetzung, Teilnahme an Besprechungen und Weiterbildungen.
  • Qualifikationen: Fachliche Qualifikation in der Hauswirtschaft, praktische Berufserfahrung, Sensibilität, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Bereitschaft zu Fortbildungen, christlich-diakonischer Auftrag.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeitgestaltung, tariflicher Anspruch auf Fortbildungsbudget, 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonder- und Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Jobticketzuschuss, Familienbewusstes Unternehmen.
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Stellenbeschreibung

Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 60 % in Aldingen. ## IHR BEITRAG ZUM GANZEN - Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in den Wohnbereichen - Unterstützung der Bewohner bei den Mahlzeiten - Bettenaufbereitung und Wäscheversorgung - Umsetzung des Hygienekonzepts und Einhaltung der HACCP-Richtlinien - Teilnahme an Dienstbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen ## IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN - Idealerweise eine fachliche Qualifikation in der Hauswirtschaft sowie erste praktische Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position - Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse unserer Bewohner - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Serviceorientierung - Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen - Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit ## UNSER ANGEBOT AN SIE - Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang - Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen - Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro - Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
22. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 4 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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