Stellenbeschreibung
Job Req Number: 114395 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU -
Schenker Deutschland AG (DEU - Schenker Deutschland AG (Road)) Stadt:
Magdeburg Als Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) in Magdeburg bist du
das Sprachrohr für unsere Kunden und sorgst dafür, dass jede
Anfrage, Reklamation oder Auftrag reibungslos bearbeitet wird. Du
telefonierst gern, findest für jedes Problem eine Lösung und bringst
dich aktiv bei internen Tools, Veranstaltungen und Projekten ein. Mit
deiner offenen Art, deinem Organisationstalent und deinem
Servicegedanken machst du den Unterschied – bei uns ist der Kunde
wirklich König! Im Zuge des Zusammenschlusses von DSV und Schenker,
erfolgt deine Anstellung bei der Schenker Deutschland AG. Deine
Aufgaben Du bist eine Quasselstrippe? Bei uns bekommst Du sogar Geld
dafür! Du redest gerne am Telefon? Bei uns kannst Du das in
"Vollzeit" Du kümmerst Dich gerne um alles und Jeden? Unsere Kunden
werden das lieben. Du kannst gut Zuhören und hast für jedes Problem
eine Lösung? Dann bist Du bei uns genau richtig Der Kunde ist bei Dir
König? Schön, dass es das noch gibt. Du bist verantwortlich für
alle Anfragen, Kalkulationen, Reklamationen, Aufträge, etc. Und
berätst gerne bei der Nutzung interner Tools Schenker Connect oder
sonstigen Problemen Du hilfst gerne aus und unterstützt bei Messen,
Aktionen und Veranstaltungen Auch administratives, wie KPIs,
Marktforschung, Wettbewerb und Analysen liegen Dir Dein
Anforderungsprofil: Kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich
Spedition und Logistik oder vergleichbar Quereinsteiger, die für die
Logistik brennen, sind bei uns ebenfalls herzlich willkommen!
Englisch- und gute MS-Office Kenntnisse zeichnen dich aus Dienst am
Kunden auf Augenhöhe und die Zusammenarbeit mit angrenzenden
Abteilungen sind für Dich wichtig und machen Dir Spaß Du bist offen
für Neues und schaust über den Tellerrand hinaus Deine Benefits
Finanzielle Benefits : Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche
Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Jobrad, Jubiläumszahlungen
Gesundheit und Mobilität : Krankenzusatzversicherung
(divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen,
Gruppenunfallversicherung Onboarding : Eine umfangreiche Einarbeitung
mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team : Ein tolles
engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und
eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung : Ein abwechslungsreiches
Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen
Player Flexibilität : Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer
transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
Weiterentwicklung : Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen,
E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.