Mitarbeiter*in im Universitätsarchiv (w/m/d)

An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek ist ab dem eine Stelle als Mitarbeiter*in im Universitätsarchiv (w/m/d)- Entgeltgruppe 9b TV-L - in Teilzeit mit 54,7% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist befristet bis und umfasst 21,8 Wochenstunden. Das Universitätsarchiv bewahrt die Matrikeln, Urkunden, Akten und Pläne der Georg-August-Universität Göttingen und ihrer Fakultäten, die bis zu ihrer Gründung 1737 zurückreichen. Es liefert der Forschung umfassende Quellen zur Göttinger Universitäts- und Wissenschaftsgeschichte. Dazu zählen auch die Akten der Königlich Preußischen Forstakademie Hannoversch Münden, der Hochschule für Sozialwissenschaften Wilhelmshaven und (fragmentarisch) der Pädagogischen Hochschule, die in die Universität Göttingen eingegliedert wurden. Der Gesamtumfang der Bestände beträgt 2.300 laufende Meter aus der Zeit von 1733 bis in die unmittelbare Vergangenheit. Zu den Aufgaben gehören: Ordnung und Verzeichnung von Archivgut Ermittlung und Übernahme von Schriftgut aus Einrichtungen der Universität Bearbeitung von Anfragen zu Archivbeständen Durchführung von Aufsichtsdiensten im Lesesaal Vorausgesetzt werden: abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) im Bereich Archivwissenschaft Nachgewiesene Arbeitserfahrung in öffentlichen Archiven während oder nach der Ausbildung Praktische Erfahrung mit der Fachsoftware Arcinsys Erwünscht sind: Gute Kenntnisse in geschichts- und hilfswissenschaftlicher Methodik Gute Kenntnis des Niedersächsischen Archivgesetzes Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, höfliches und zielorientiertes Auftreten Sehr gute Selbstorganisation, ausgeprägte Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, Integration in ein kleines engagiertes Team Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen wichtigen Unterlagen bis zum ausschließlich über das Bewerbungsportal http://obp.uni-goettingen.de/de-de/OBF/Index/76587 ein. Auskunft erteilt Frau Petra Klein, E-Mail: , Tel. 0049 05513928155Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)