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Stelle verifiziert vorgestern

Mitarbeiter in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin·Berlin (Berlin)
27 500 € – 28 700 € / Jahrgeschätzt
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Begleitung von Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen im Alltag, Unterstützung bei Freizeit, Arztbesuchen und Dokumentation.
  • Anforderungen: Erste Erfahrungen in Eingliederungshilfe oder vergleichbar, abgeschlossene Pflegebasisqualifikation von mindestens 200 Stunden, soziale Kompetenz, Flexibilität, Empathie.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung (ca. 27.500€ - 28.700€), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, Altersvorsorge, Prämien, Zuschüsse, Gesundheitsmanagement, Firmenticket.
  • Arbeitszeit: Teilzeit (25 Wochenstunden), Arbeitsbereich ambulantes Wohnangebot in Berlin, Unterstützung bei der Grundversorgung.
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Stellenbeschreibung

Ihr Profil - Sie haben erste Erfahrungen im Bereich der Eingliederungshilfe (heilpädagogische, erzieherische, sozialpflegerische oder sozialpädagogische Tätigkeit) oder vergleichbare Kenntnisse. - Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegebasisqualifikation von mindestens 200 Stunden. - Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Flexibilität und Empathie aus. - Sie sind engagiert und arbeiten gerne im Team. Für unser herzliches und motiviertes Team am Standort Berlin - Tempelhof (Seelbuschring) suchen wir zum eine:n Mitarbeiter in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen) in Teilzeit (25,0 Wochenstunden). Wir bieten Ihnen - Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO - EG4, fallabhängig zwischen ca. 27.500 € und 28.700 € brutto (25 - Stunden - Woche, inklusive Jahressonderzahlung), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge sowie zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse. - Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren. - Zuschläge z. B. für Mehrarbeit an Sonn - und Feiertagen. - Zuschuss auf ein Fahrrad - Abo von Swapfiets. - Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass. - Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander und Arbeitsumfeld. - Vergünstigtes BVG - Firmenticket. Unser Arbeitsbereich TAP – Teilhabe, Assistenz, Pflege bietet an drei Standorten in Berlin ein ambulantes Wohnangebot für Menschen, die aufgrund einer Körper - oder Mehrfachbehinderung ein Betreuungsangebot rund um die Uhr benötigen. Hier können sie in einem eigenen Appartement gemeindenah leben und erhalten alle Unterstützung, die sie benötigen. Ihr Aufgabenbereich Sie unterstützen unsere Fachkräfte bei der Begleitung von Menschen mit Körper - und Mehrfachbehinderungen im Alltag und fördern deren größtmögliche Selbstständigkeit: - Sie begleiten unsere Klient:innen bei Freizeitaktivitäten, bei notwendigen Arztbesuchen bzw. medizinischen Untersuchungen sowie bei bürokratischen Herausforderungen. - Sie wirken unter Anleitung einer Fachkraft bei der Sicherstellung und Durchführung notwendiger pflegerischer, medizinischer und therapeutischer Maßnahmen mit und unterstützen die Klient:innen bei der Grundversorgung. - Sie fördern die Pflege und Aufrechterhaltung sozialer Kontakte zu Angehörigen, Partner:innen und rechtlichen Betreuer:innen. - Gemeinsam mit Ihren multiprofessionellen Teamkolleg:innen tauschen Sie sich zu alltäglichen Belangen, Fragen und zur Reflexion von Prozessen aus. - Sie unterstützen bei der Erstellung von Informationsberichten sowie bei der Dokumentation von Assistenzleistungen. Fürst Donnersmarck - Stiftung zu Berlin Arbeitsbereich Teilhabe - Assistenz - Pflege (TAP) Herr Johannes Brühl Babelsberger Str. 41 10715 Berlin Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck - Stiftung engagiert sich seit über 110 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin auf dem Weg zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 650 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck. Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach - )Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich. Ihr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online - Bewerbungsformular, per E - Mail () oder per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern Lena Marks (Recruiting und Personalmarketing) unter 030/769 700 - 47.

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
15. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vorgestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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