Zurück zu den Ergebnissen · Bergen auf Rügen

Stelle verifiziert vor 3 Stunden

Marketingmitarbeiter (m/w/d) Parkhotel Bergen auf Rügen

Parkhotel Insel Rügen GmbH·Bergen auf Rügen (Mecklenburg-Vorpommern)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien, Betreuung der Online-Präsenz, Erstellung von Content, Planung von Promotions, Zusammenarbeit mit Partnern, Marktanalyse, Teilnahme an Events
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Marketing, Berufserfahrung im Hotel- oder Tourismusbereich, Kreativität, Kommunikationsfähigkeit, Umgang mit Google Ads, Social Media, Content-Management, Organisationstalent, Teamfähigkeit
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Mitarbeiterevents, Weiterbildung, Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen, kostenlose Nutzung von Sauna und Fitnessraum, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke, Parkplatz, Jobrad, Personalessen
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Steigerung der Bekanntheit und Buchungszahlen des Hotels - Betreuung und Optimierung unserer Online-Präsenz, einschließlich Website, Social Media und E-Mail-Marketing - Entwicklung und Umsetzung von Google Ads-Kampagnen zur Steigerung der Bekanntheit und Buchungszahlen des Hotels - Erstellung von ansprechendem Content, einschließlich Texten, Bildern und Videos, für verschiedene Marketingkanäle - Planung und Durchführung von Promotions und Sonderaktionen - Zusammenarbeit mit lokalen Unternehmen und Veranstaltern, um Partnerschaften und Kooperationen zu fördern - Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Trends und Chancen - Organisation und Teilnahme an Messen und Events zur Präsentation des Hotels Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im Hotel- oder Tourismusbereich - Kreativität und ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit Google Ads, Social Media, Content-Management-Systemen und E-Mail-Marketing-Tools - Organisationsgeschick und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen - Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten: - · Übertarifliche Bezahlung · Ein freundliches und aufgeschlossenes Team · Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten · Einen wertschätzenden und kollegialen Umgang · Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen deutschlandweit · Bezahlte Schulungen und Weiterbildungen · Gratis Nutzung der hoteleigenen Sauna und des Fitnessraumes · Vergünstigte Konditionen beim Restaurantbesuch und in der Wellnessabteilung · Mitarbeiterfeiern und -ausflüge · Urlaub in der Hauptsaison · Stellung von Arbeitskleidung · Sonderzahlungen und Sachleistungen · Kostenfreie PKW-Stellplätze · Warmes Personalessen und Getränke · Ganzjährige Anstellung (wenn zutreffend) · Geregelte Arbeits- und Pausenzeiten durch Zeiterfassungssystem · Spa-Produkte zum Einkaufspreis plus MwSt. · Jobrad Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung Leistungen: - Betriebliche Weiterbildung - Essenszuschuss - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Gleitzeit - Kostenlose Getränke - Kostenloser Parkplatz - Mitarbeiter-Rabatt - Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
22. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

Ähnliche

Ähnliche Stellen.

Etwas stimmt mit dieser Anzeige nicht? Betrügerische oder veraltete Stelle melden