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Stelle verifiziert vor 2 Stunden

Leitung (m/w/d) Einkauf

Augusta Personaldienstleistungen GmbH·Gaimersheim (Bayern)Vor OrtUNBEFRISTETLead
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Verantwortung für Einkauf, Disposition und Produktionsplanung; Entwicklung von Supply-Chain-Strategien; Verhandlungen mit Lieferanten; Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern; Analyse und Optimierung der Beschaffungsprozesse; globale Marktrecherchen; Bestandsplanung und -optimierung; Lieferantenbewertung und Verhandlung.
  • Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Einkauf/Supply Chain mit Führungsverantwortung; lösungsorientierte Führungskraft mit Kommunikationsfähigkeit; Prozessverständnis; Kenntnisse im Einkauf in regulierten Umgebungen; Erfahrung mit ERP-Tools; strukturierte Arbeitsweise; hohe Motivation; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Bedingungen & Vorteile: Attraktives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen; Entwicklungspotenzial; zukunftssicherer Arbeitsplatz; moderne Räumlichkeiten; Zuschuss zur Altersvorsorge; bezuschusstes Mittagessen; Teamevents; 30 Tage Urlaub.
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Stellenbeschreibung

Wir suchen für ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen, das sich auf Mischwerkzeuge für den Bau spezialisiert hat, ab sofort eine Leitung (m/w/d) für den Einkauf in direkter Festanstellung. Die AUGUSTA Personaldienstleistungen GmbH ist seit über 30 Jahren im Bereich der Personalvermittlung tätig. Sie möchten sich beruflich verändern und suchen eine neue Herausforderung? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung. Leitung (m/w/d) Einkauf Aufgaben: - Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Bereiche Einkauf, Disposition und Produktionsplanung - Entwicklung und Umsetzung von Supply-Chain-Strategien zur Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung und Risikominimierung - Verhandlungen mit den Lieferanten und Dienstleistern mit dem Ziel die optimale Kombination aus Preis, Liefertreue und Qualität zu erzielen - Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Informations- und Warenflusses - Analyse des Ist-Zustands und kontinuierlicher Aufbau sowie Optimierung ganzheitlicher, nachhaltiger Beschaffungsprozesse - Durchführen globaler Beschaffungsmarktrecherchen - Verantwortlich für die Bestandsplanung und -optimierung für direkte und indirekte Warengruppen - Überprüfung und Bewertung der Lieferantenperformance, Verhandlungsführung zu Konditionen sowie Identifikation von Einsparpotenzialen Anforderungen: - Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf/Supply Chain mit Führungsverantwortung - Authentische, durchsetzungsstarke Führungskraft mit praxisorientierter Denkweise, lösungsorientiertem Handeln und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit - Ganzheitliches Prozessverständnis mit der Fähigkeit, Abläufe aktiv zu gestalten und effizient zu steuern - Fundierte Kenntnisse im Einkauf von direkten und indirekten Materialien, idealerweise in einem regulierten Umfeld wie der Maschinenbauindustrie - Erfahrung im Umgang mit modernen ERP-Tool, digitalen Einkaufslösungen und Analyseinstrumenten Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für übergreifende Zusammenhänge - Hohe Motivation, kontinuierliche Verbesserungen umzusetzen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das Unternehmen bietet: - Kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen - Abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial - Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Familienunternehmen - Moderne Räumlichkeiten und ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz - Attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Bezuschusstes Mittagessen und regelmäßige Teamevents - 30 Tage Urlaub

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
21. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 2 Stunden
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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