Zurück zu den Ergebnissen · Münster, Westfalen

Stelle verifiziert gestern

Leitung Business Unit Originalteile (m/w/d)

Alliance Automotive Service Gm bH·Münster, Westfalen (Nordrhein-Westfalen)UNBEFRISTETSenior
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Verantwortung: Gesamtverantwortung für die Business Unit Originalteile inklusive strategischer und operativer Weiterentwicklung
  • Anforderungen: Mehrjährige Führungserfahrung (>10 Jahre) im Automotive Aftermarket oder OEM-Teilegeschäft mit Verantwortung für P&L
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, internationale Karrierechancen, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Mitarbeiterrabatte
  • Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien, Aufbau langfristiger Partnerschaften und Steuerung der Vertriebsaktivitäten
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Stellenbeschreibung

Wir, die Alliance Automotive Group (AAG), stellen uns dem tiefgreifenden Wandel der Automotive-Branche und sind mit unserer Dynamik und Innovationskraft souverän aufgestellt für die Märkte von morgen. In Deutschland sind wir mit 2.300 Mitarbeitern an 90 Standorten vertreten und generieren einen Umsatz von 600 Millionen Euro. Im ständigen Wachstum, sowohl organisch als auch durch Akquisitionen, ergeben sich immer wieder neue spannende Aufgabenfelder und Möglichkeiten. So suchen wir derzeit eine Leitung Business Unit Originalteile (m/w/d) zur Verstärkung des dynamischen Teams. Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben, offene und motivierte Teamkollegen, eine fortlaufende Weiterentwicklung und vieles mehr. Werde auch Du Teil der AAG und erlebe unsere Dynamik, Motivation und Vielfalt. Wir freuen uns auf Dich! Was dich bei uns erwartet: - Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Business Unit Originalteile und steuerst deren strategische sowie operative Weiterentwicklung - Du entwickelst und setzt nachhaltige Wachstumsstrategien für das OEM- und Aftermarket-Geschäft um - Du verantwortest die P&L der Business Unit und stellst Umsatz, Ertrag, EBIT, Cashflow sowie nachhaltige Profitabilität sicher - Du identifizierst neue Geschäftsfelder Vertriebs-, Preis- und Herstellerstrategien und setzt diese konsequent um - Du baust langfristige Partnerschaften mit Fahrzeugherstellern, OE-Organisationen und Lieferanten auf und führst Verhandlungen auf Management- und Vorstandsebene - Du verantwortest das strategische Einkaufs- und Sortimentsmanagement und optimierst Verfügbarkeit, Margen und Beschaffungsstrukturen - Du steuerst den Vertrieb über Key Accounts sowie die Regional Vertriebsdirektoren und entwickelst innovative Vertriebs- und Servicekonzepte - Du führst Investitionsentscheidung innerhalb des Business Unit und triffst strategische Organisations- und Personalentscheidungen - Du analysierst bestehende Organisationsstrukturen und entwickelst eine leistungsfähige, skalierbare Organisation mit klaren Verantwortlichkeiten - Du treibst die Transformation der Business Unit voran und etablierst moderne Führungs-, Performance-, und Steuerungssysteme - Du standardisierst Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Einkauf über Vertrieb bis Logistik und Kundenservice - Du entwickelst eine zukunftsorientierte Digitalisierungs- und Systemstrategie und Transparenz - Du etablierst eine leistungs-, kunden-, und ergebnisorientierte Unternehmenskultur und förderst Veränderungsbereitschaft sowie Eigenverantwortung Was du mit bringen solltest: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Führungserfahrung ( > 10 Jahre), im Automotive Aftermarket oder OEM-Teilegeschäft mit Verantwortung für eine Business Unit inkl. P&L - Nachweisbare Erfolge in der strategischen Weiterentwicklung von Geschäftsbereichen sowie im Aufbau leistungsfähiger Organisationen - Fundierte Kenntnisse im Vertrieb, Einkauf, Business Development und Hersteller- bzw. Lieferantenmanagement - Erfahrung im Change- und Transformationsmanagement sowie in der Optimierung von Prozessen und Organisationsstrukturen - Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte strategische, analytische und betriebswirtschaftliche Kompetenz - Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick auf Management und C-Level Ebene sowie hohe Kunden- und Partnerorientierung - Inspirierende Führungspersönlichkeit mit hoher Entscheidungsstärke, Umsetzungsorientierung und der Fähigkeit, Teams nachhaltig weiterzuentwickeln - Hohe Affinität zu Digitalisierung, Datenmanagement und modernen Geschäftsmodellen - Erfahrungen mit ERP-, CRM- und BI-Systemen Was wir dir bieten: - 30 Tage Urlaub - Sonderurlaub für die großen Events deines Lebens wie Hochzeit - Firmenwagen - Internationale Karrierechancen dank unseres weltweiten Netzwerks - Tätigkeitsrelevante Weiterbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten - Sportangebote mit [HANSEFIT( wird in einem neuen Fenster geöffnet)](https://hansefit.de/) und [Wellpass( wird in einem neuen Fenster geöffnet)](https://de.egym-wellpass.com/de-de) - Jobrad-Leasing - Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits - Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Klingt nach deinem nächsten Job? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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