Landmaschinenmechaniker/in (m/w/d)

### Über uns: Die Stadt Heiligenhaus (rd. 27.500 Einwohner \- im Kreis Mettmann) liegt landschaftlich überaus reizvoll und verkehrsgünstig im Städtedreieck Düsseldorf \- Essen \- Wuppertal. Umfassende Bildungsmöglichkeiten sowie Freizeit-, Kultur\- und Erholungsangebote machen Heiligenhaus zu einem attraktiven Stand\- und Wohnort mit ansprechender sowie hoher Lebensqualität. Familienfreundlichkeit, bürgerschaftliches Engagement und das Zusammenleben der Generationen sind hierbei von besonderer Bedeutung. Bereichern Sie die Stadt Heiligenhaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **** ## Landmaschinenmechaniker/in (m/w/d). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die mit Teilzeitkräften besetzt werden kann, wenn die gesamte Wochenarbeitszeit abgedeckt wird. ### Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: - Wartung, Prüfung, Reparatur, Instandhaltung, Inventarisierung und Lagerung von Kleingeräten, Maschinen, Kommunalpflegegeräten inkl. deren Hydrauliksystemen sowie dem Fuhrpark der Technischen Betriebe und der Feuerwehr - Sicherstellung der Einsatzbereitschaft durch Kontrolle, Reinigung, Funktionsprüfung und Überprüfung auf Vollständigkeit der Geräte und Fahrzeuge - Durchführung von Reparaturen einschließlich Ersatzteilbeschaffung sowie Einholung von Angeboten und Beauftragung externer Reparaturdienstleistender - Wartung, Prüfung und Instandhaltung von Kommunalpflegegeräten, Fahrzeugen und Winterdienstausrüstung einschließlich Diagnose, Fehlersuche sowie Überprüfung der Verkehrs\- und Betriebssicherheit - Organisation und Überwachung gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen (z. B. UVV-Prüfungen, Hauptuntersuchungen und weitere Fahrzeugprüfungen) - Pflege und Instandhaltung des gesamten Fuhrparks der Stadtverwaltung sowie der Kleingerätewerkstatt einschließlich Werkstatteinrichtung, Maschinen, Geräte und Werkzeuge - Einsatz im Rahmen der Rufbereitschaft - maschineller und manueller Winterdienst inkl. Funktion als Einsatzleiter/in - Ölspur\- und Kadaverbeseitigung ### Ihr Profil: - eine abgeschlossene Berufsausbildung - zur/zum Landmaschinenmechaniker/in oder - zur/zum KFZ-Mechaniker/in oder zur/zumKFZ-Mechatroniker/in mit Erfahrungen und Kenntnissen im Umgang mit Traktoren, Geräteträgern und/oder Lastkraftwagen insbesondere bei Arbeiten mit Hydrauliksystemen - eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich - eine Fahrerlaubnis der Klassen BE, C1/C1E, C/CE und Sondermaschinen bzw. die Bereitschaft diese nach Beendigung der Probezeit zu erlangen ist wünschenswert - Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (Winterdienst, Ölspur\- sowie Kadaverbeseitigung); innerhalb der Rufbereitschaft ist die Erreichbarkeit der Dienststelle innerhalb von 45 Minuten erforderlich - selbstständiges Arbeiten - Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Konflikt\- und Teamfähigkeit - Belastbarkeit ### Wir bieten Ihnen: - ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit bei einem seit 2024 nach dem audit berufundfamilie zertifizierten Arbeitgeber (https://www.berufundfamilie.de) - einen modernen Betriebsstandort mit einer modernen Werkstatt ab Mitte 2027 - neue und moderne Fahrzeuge, Arbeitsmaschinen, Geräteträger und motorbetriebene Geräte - zusätzliche Verdienstmöglichkeiten durch die Teilnahme an Bereitschaftsdiensten - Zeitausgleich für geleistete Überstunden - eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD-V - eine interessante, verantwortungs\- und anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit - Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) - Fortbildungsmöglichkeiten - Betriebliches Gesundheitsmanagement unter anderem in Form von Gesundheits-, Sport\- und Massageangeboten - Belegplätze für Kinder von Mitarbeitenden in einer örtlichen Großtagespflege (U3) - Fahrradleasing gemäß TV Fahrradleasing, sowie alternative Finanzierungsmöglichkeiten auch für Beamtinnen und Beamte Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. Die Stadtverwaltung Heiligenhaus verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus werden Bewerbungen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung oder sexueller Identität begrüßt. Sie sind interessiert? Bitte laden Sie Ihre Bewerbung bis zum über den nachstehenden Button "jetzt bewerben" hoch. Das Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der Kalenderwoche 37 durchgeführt. Für nähere Auskünfte zu den Inhalten der zu besetzenden Stelle steht Ihnen Herr von der Gathen, Tel.: gerne zur Verfügung. Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Steffen, Tel.: 02056/13-181. Entstehende Fahrt\- und Reisekosten können leider nicht übernommen werden.