Zurück zu den Ergebnissen · Hannover

Stelle verifiziert gestern

Koordinatorin/Koordinator (m/w/d) IT-Services

Landesamt für Bergbau Energie und Geologie·Hannover (Niedersachsen)UNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Strategische Planung und Koordination der IT-Infrastruktur, Projektleitung bei Rechenzentrumsverlagerungen und operative Qualitätssicherung im Betrieb.
  • Anforderungen: Hochschulabschluss in IT-bezogenem Studiengang, mindestens drei Jahre Berufserfahrung in IT-Infrastruktur, Kenntnisse in Rechenzentrumsarchitekturen und IT-Sicherheit.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsangebote, 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, gute ÖPNV-Anbindung.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu arbeitsagentur.de — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. arbeitsagentur.de

Stellenbeschreibung

Wir suchen Sie als Koordinator/-in IT-Services (m/w/d) im Referat L2.2 „Digitalisierung, Niedersächsisches Bodeninformationssystem“. Einstellungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsschluss: Eingruppierung: E13 EGO TV-L Ausschreibungsnummer: L 45/26 Wertigkeit Dienstposten: A13 NBesG Kennwort: Koordination IT-Services Stellenumfang: 100 %, teilzeitgeeignet, unbefristet Standort: Hannover Ihre Aufgaben: * strategische Planung und Koordination der Rechenzentrums- und Infrastrukturservices * Aufbau und Steuerung der technischen und organisatorischen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern * Projektleitung und Koordination bei der Verlagerung von Rechenzentrumsleistungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Migrationskonzepten * operative Koordination und Qualitätssicherung im Betrieb der zentralen Infrastruktur Sie verfügen über: * einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Informatik, Geoinformatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit entsprechender IT-bezogener Ausrichtung; alternativ verfügen Sie über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen * eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich der IT-Infrastruktur, IT-Administration, IT-Service-Steuerung oder IT-Projektarbeit * vertiefte Kenntnisse von Rechenzentrumsarchitekturen, Server-, Storage- und Netzwerkinfrastrukturen sowie Kenntnisse der IT-Sicherheit * Erfahrungen in der Planung und Beschaffung von IT-Services unter Berücksichtigung technischer und rechtlicher Anforderungen * Erfahrungen in der Mitwirkung oder Leitung von IT-Projekten, idealerweise im Infrastruktur- oder Rechenzentrumsumfeld * ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit * eine strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit * analytisches Denkvermögen * Deutschkenntnisse (vergleichbar Level C1 GER) * Englischkenntnisse (vergleichbar Level B2 GER) Idealerweise bringen Sie mit: * Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder in einer vergleichbaren Organisation * Erfahrungen im Bereich IT-Organisation und IT-Sicherheit * grundlegende Kenntnisse im Betrieb von Linux-basierten Serversystemen Wir bieten Ihnen: * eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung der Rechenzentrums- und Infrastrukturservices * einen krisensicheren Arbeitsplatz * Arbeitsbedingungen, die zu Ihrer Lebenssituation passen (Homeoffice, Gleitzeit und flexible Teilzeitmodelle) * digitales Arbeiten durch den Einsatz innovativer Software * zukunftsorientierte und umfassende Weiterbildungsangebote * 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich freie Tage am 24.12. und am 31.12. * eine tarifliche Vergütung (TV-L) inkl. betrieblicher Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte * Corporate Benefits (Rabatte für Beschäftigte z.B. im Bereich Technik, Freizeit u.v.m.) * überdachte Fahrradstellplätze, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute ÖPNV-Anbindung Kommunikationssprache ist Deutsch. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität sind willkommen. Wir fördern besonders die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern. Im Bereich der ausgeschriebenen Entgelt- bzw. Besoldungsgruppe liegt eine Unterrepräsentanz von Frauen vor. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen zu der Stelle wenden Sie sich bitte an Dr. Jan Sbresnyunter der Telefonnummer . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung in unserem Onlinebewerbungsmodul. Landesamt für Bergbau, Energie und Geologie ID.2 „Personalgewinnung“ Stilleweg 2, 30655 Hannover | https://www.lbeg.niedersachsen.de

Transparenz-Panel

Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
13. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
applyUrl0
postedAt15
Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

Ähnliche

Ähnliche Stellen.

Etwas stimmt mit dieser Anzeige nicht? Betrügerische oder veraltete Stelle melden