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Stelle verifiziert gestern

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) bei Mercedes-Benz im Hochwald

Gerd Schirra GmbH·Wadern (Saarland)Vor OrtUNBEFRISTET
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Fehlerdiagnose mit modernen Geräten, Wartung, Reparatur von Fahrzeugteilen, Vorbereitung auf HU/AU, Kundenberatung bei Reparaturarbeiten.
  • Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse in Kfz-Technik, Bereitschaft zur Weiterbildung, Führerschein Klasse B.
  • Soft Skills: Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, motiviertes Team, flache Hierarchien, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Jobrad.
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Stellenbeschreibung

1. Über uns - Die Gerd Schirra GmbH ist ein autorisierter Mercedes-Benz Servicestandort mit Sitz im nördlichen Saarland. - Inhabergeführtes Familienunternehmen, das Wert legt auf eine individuelle und persönliche Kundenbetreuung. 2. Ihre Aufgaben Zu den täglichen Aufgaben gehören: - Fehlerdiagnose: Einsatz moderner Diagnosegeräte und Testsysteme zur Lokalisierung von Störungen an Motor, Getriebe und Elektronik. - Wartung und Service: Durchführung von Inspektionen, Ölwechseln und turnusmäßigen Wartungsarbeiten nach Herstellervorgaben. - Reparatur: Fachgerechter Austausch defekter Verschleiß- und Fahrzeugteile sowie Instandsetzung von Motoren, Fahrwerken und Bremsanlagen. - Vorbereitung HU/AU: Vorbereitung von Fahrzeugen auf die Haupt- und Abgasuntersuchung sowie Durchführung von Probefahrten. - Kundenberatung: Gelegentliche Absprachen mit Kunden über notwendige Reparaturarbeiten und Zusatzleistungen. 3. Ihr Profil - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. - Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen über Kfz-Technik sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung (z. B. für Elektro- und Hybridfahrzeuge). - Führerschein: Gültiger Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich). - Soft Skills: Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit. 4. Wir bieten - Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, Sondervergütungen. - Arbeitsklima: Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein sicherer Arbeitsplatz. - Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen (z. B. zu Hochvolttechnik). - Zusatzleistungen: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge oder Mitarbeiterrabatte, Jobrad.

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Originalquelle
arbeitsagentur.de
Veröffentlicht
27. Mai 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
gestern
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

Quelle: Bundesagentur für Arbeit — Jobsuche (arbeitsagentur.de)

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